Tööturg
Noorele sobivad tööd
Töötasu
Kust leida infot?
Varia
100

Millest koosneb tööturg?

Tööotsijatest ja tööandjatest

100

Mitu tundi päevas on lubatud töötada 13-14a noortel? Mitu tundi on lubatud töötada 15-17a mittekoolikohustuslikel noortel?

13-14a:2-3h(kooli ajal), 7h(koolivaheajal)

15-17a:8h(nii kooli ajal kui ka koolivaheajal)

100

Mis on töötasu alammäär kuus/tunnis täistööaja korral käesoleval aastal? (bruto)

5,67 eurot tunnis; 946 eurot kuus

100

Milline rakendus näitab täistööajaga töötajate kuise brutopalga erinevust soo, maakondade ning ametialade kaupa?

100

Töö tegemiseks tuleb sõlmida tööleping. Millisel viisil tuleb tööleping sõlmida?

Kirjalikult või digitaalselt

200

Mis on Töötukassa loodud tööriist, mis prognoosib Eesti tööjõuvajadust ametite lõikes?

Tööjõuvajaduse baromeeter

200

Nimeta vähemalt kaks (2) töötegemiseks sõlmitavat lepingut.

Tööleping, töövõtuleping, käsundusleping

200

Mis on netopalk ja mis on brutopalk?

Netopalk: pärast maksude mahaarvamist väljamakstav summa.

Brutopalk: palk enne maksude mahaarvamist.

200

Milline portaal pakub ülevaatlikku ja professionaalset abi tööeluga seonduvatele probleemidele?

200

Milline amet oli Sherlock Holmes´il?

Eradetektiiv

300

Nimeta vähemalt kolm (3) ametit, kellena töötavad täna noored, kui nad on alaealised.

Põllumajandus-, toitlustus-, majutus-, käsitöö-, kontori-, puhastus- ja koristustööd ning kultuuri-, spordi- ja reklaamitegevusega seotud tööd.

300

Kui suurte raskuste kandmine ja tõstmine on alaealistel noortel lubatud?

Max 5kg

300

Nimeta vähemalt kolm (3) maksu, mida peetakse kinni töötasust.

Sotsiaalmaks, töötuskindlustusmaks, kogumispension, tulumaks

300

Nimeta vähemalt kolm (3) populaarsemat portaali töö otsimiseks.

300

CV on tööotsija visiitkaart. Nimeta millistest osadest koosneb CV.

Isikuandmed, haridus, töökogemus, oskused, keeleoskus, huvid

400

Nimeta vähemalt neli (4) tööturul olevat ametit või tegevusvaldkonda, kus teenitakse üle keskmise brutopalga.

IT, õigus/juura, tehnika ja arendamine, pangandus, tippjuhtimine

400

Nimeta neli (4) tööd, mis on alaealistele keelatud.

Ei tohi töötada alkoholi ja tubakatoodetega, ohtlike seadmete ega kemikaalidega, kõrgelt kukkumise ohuga, mürarikkas või tolmuses keskkonnas ega teha füüsiliselt või vaimselt rasket tööd

400

Mis on proovitöö ja kas tööandja võib nõuda proovipäevadel tasuta töö tegtemist?

Proovitöö on lühiajaline tööülesanne, mille abil tööandja hindab inimese sobivust ametikohale ja tema oskusi. 

Töölepingu seadus ei näe ette tasuta proovipäeva.

400

Mis infot leiab veebilehelt Oskuste Kompass ja Haridusportaal.edu?

Haridusportaal: koondab infot hariduse, noortevaldkonna, karjääri ja tööturu kohta.

Oskuste Kompass: aitab hinnata oma oskusi, leida sobivaid ameteid ning mõista, milliseid oskusi on vaja edasi arendada. 

400

Töö tegemiseks tuleb sõlmida leping. Nimeta töölepingu kohustuslikud osad.

Tööandja ja töötaja andmed, tööle asumise aeg, tööülesanded, ametinimetus, töötasu ja palgapäev, tööaeg, töökoht ning puhkuse kestus. Alaealise töötaja puhul on vajalik vanema nõusolek.

500

Mis on viis (5) omadust, mida tööandja hindab töötajas?

Entusiasm ja tahe õppida, sotsiaalsus, kohanemis- ja koostööoskus, kriitiline mõtlemine, probleemide lahendamise oskus, tähelepanelikkus, ajaplaneerimine ning julgus küsida. Ole õigel ajal õiges kohas ja keskendu tööajal tööle.
500

Nimeta vähemalt viis (5) punkti, mis peab kindlasti olema töölepingus kirjas töölepingu seaduse alusel.

Tööleping peab sisaldama poolte andmeid, tööle asumise aega, tööülesandeid, töötasu, tööaeg, töökohta ja puhkuse kestust. Alaealise töötamiseks on vajalik lapsevanema nõusolek.

500

Miks käia suvel tööl?

Palk, töökogemus, uued oskused, ennast tundma õppimine, uute tutvuste loomine

500

Nimeta vähemalt viis (5) kanalit, kust saab noor tööd leida.

Tööotsingu portaalid, sotsiaalmeedia, ajalehed, üritused, tuttavad

500

Kes on suurimad tööandjad meie maakonnas?

Enefit Power AS, VKG, Ida-Viru Keskhaigla

M
e
n
u