Liderazgo
Es la habilidad para influir en un grupo y dirigirlo hacia el logro de un objetivo o un conjunto de metas.
Liderazgo
B O N U S
¿De qué color eran las mangas del chaleco de Napoléon?
De ninguno, los chalecos no tienen mangas
Se enfoca en el seguimiento riguroso de las normas y los procedimientos, además se considera rígido, jerárquico y poco participativo y genera un ambiente laboral más estricto.
Liderazgo burocrático
Estas teorías proponen que lo que distingue a los líderes son sus conductas específicas e indican que es posible capacitar a los individuos para convertirlos en líderes.
Teorías conductuales
B O N U S
Diario va a los bailes y se compra una botella, ¿quién es?
La chona
B O N U S
Este 2025 la UACJ celebra su aniversario número....
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Menciona 4 tipos del liderazgo
Autocrático, Democrático, Laissez-faire (sin intervención), Ejemplar, Transaccional, Burocrático, Afiliativo, Visionario, Formativo y Transformacional
B O N U S
Completa lo siguiente..... vive en una piña debajo del mar
Bob Esponja
B O N U S
¿En qué fecha se dio inicio a la guerra de independencia en México?
Poder legítimo, poder de recompensa, poder coercitivo, poder de experto y poder de referencia son...
Fuentes del poder
Los términos comunicar, organizar, integrar, dirigir, controlar, motivar, delegar y conciliar son...
Funciones del líder
Este tipo de liderazgo se caracteriza por líderes blandos e indulgentes y se conoce bajo el término "dejar hacer"
Liderazgo Laissez-faire
Se centra también en el rendimiento, utilizando un sistema de premio-castigo, se orienta hacia la ejecución de tareas en un plazo generalmente corto.
Liderazgo Transaccional
Menciona las teorías del liderazgo
Teorías de los rasgos, teorías conductuales, teorías basadas en la contingencia, y teoría del intercambio líder-miembro
Se define como el liderazgo que viola los intereses de la organización y el bienestar de los seguidores.
Liderazgo destructivo
Los términos: flexible, seguro, independiente, buen colaborador, motivador, responsable son...
Características del líder
Concentra toda la autoridad en una persona; la toma de decisiones y la cadena de mando son netamente verticales.
Liderazgo autocrático
La fortaleza de este tipo de liderazgo se fundamenta en su capacidad para inspirar a los empleados e impulsar el cambio.
Liderazgo visionario
La teoría indica que de acuerdo con la interacción entre un líder y un colaborador dado, el líder puede clasificarlo como alguien “interno” o “externo”.
Teoría del intercambio líder-miembro (TILM)
El compromiso, la conformidad y la resistencia son....
Reacciones típicas ante el uso del poder
Desafiar el proceso, inspirar una visión compartida, capacitar a otros para actuar, servir de modelo y brindar aliento son...
Actitudes del liderazgo
Este liderazgo se caracteriza por un flujo libre de comunicación, cooperación de los colaboradores y poca supervisión
Liderazgo democrático
Permite identificar los puntos fuertes y débiles del equipo y utilizarlos para alcanzar el máximo rendimiento, presta atención a las motivaciones y entienden que hay curvas de aprendizaje
Liderazgo formativo
Dentro de la Teoría de los rasgos se menciona el "Modelo de los 5 rasgos de la personalidad", menciona ¿cuáles son esos 5 rasgos?
Extroversión, afabilidad, meticulosidad, estabilidad emocional y apertura a la experiencia
Adicción al poder, no poder empatizar, tomar el crédito de los demás, distanciamiento y estereotipos negativos son...
Consecuencias o aspectos negativos del poder