1
Что такое режим рабочего времени?
Это распределение рабочего времени в течение дня, недели или другого периода.
Что такое сменная работа?
Когда работники трудятся в две или больше смен.
Что такое гибкий режим работы?
Когда работник сам выбирает время начала и конца работы, но должен отработать нужное количество часов.
Когда рабочий день считается разделённым?
Когда перерыв длится больше 2 часов.
Для кого устанавливаются особые режимы работы?
Для совместителей, дистанционных, домашних, вахтовых и др. работников.
Что определяет режим рабочего времени?
Вид недели, начало и конец дня, перерывы, выходные, смены.
Зачем вводят сменную работу?
Чтобы использовать оборудование эффективно и увеличить производство.
Из чего состоит гибкий режим?
Из гибкого времени, фиксированного времени и перерыва.
При каком условии делят рабочий день на части?
Когда нагрузка неравномерная — утром и вечером больше работы.
Кто устанавливает эти особые режимы?
Закон и санитарные нормы.
Где устанавливается режим рабочего времени?
Во внутренних правилах, графике сменности или трудовом договоре.
Как устанавливается режим при сменной работе?
По графику сменности.
Что такое фиксированное время?
Когда нужно обязательно быть на работе.
По какому режиму работает прикомандированный работник?
По режиму нового работодателя.
Что такое учёт рабочего времени?
Фиксация фактически отработанных часов.
Может ли быть индивидуальный режим работы?
Да, если это предусмотрено трудовым договором.
Можно ли работать две смены подряд?
Нет, запрещено.
Входит ли перерыв в рабочее время?
Нет, не входит.
Что если у прикомандированного есть индивидуальный режим?
Он работает по своему особому расписанию.
Какие виды учёта рабочего времени существуют?
Поденный, недельный и суммированный.
Какой пример вида рабочей недели?
5-дневная, 6-дневная, скользящая или неполная неделя.
Сколько должно быть отдыха между сменами?
Не меньше 12 часов.
Сколько максимально может длиться гибкий рабочий день?
Не больше 12 часов вместе с перерывом.
От чего зависит режим в служебной командировке?
От цели поездки и задания, утверждённого работодателем.
Что не входит в рабочее время?
Дорога до работы и обратно, переодевание, регистрация при уходе.