VALORES Y CULTURA ORGANIZACIONAL
Las habilidades gerenciales requieren el impacto de:
A) de un jefe. B) De un líder.
B) De un líder.
Una forma de dar “salario emocional” a los colaboradores puede ser el siguiente:
A) Considerar las capacidades únicas de cada persona
B) Aumentos frecuentes al salario económico
C) Llamar la atención al colaborador cada cierre de jornada
A) Considerar las capacidades únicas de cada persona
13.-El liderazgo de Mahatma Gandhi es considerado:
A) Pasivo B) Humanitario C) Pobre
B) Humanitario
El líder informal es aquel que va en contra de las reglas establecidas por el líder formal:
A) Cierto B) Falso
B) Falso
El anti líder es aquel que va en contra del líder formal:
A) Cierto B) Falso
A) Cierto
Este es un tipo de liderazgo efectivo en la operación de una empresa:
A) coercitivo B) paternalista C) solidario
C) solidario
“Buscamos formar Líderes comprometidos y leales con la organización, competentes y capaces para generar y desarrollar ideas innovadoras, creativas y eficaces”
A) Desarrollo organizacional B) Liderazgo 3.0 C) Mente creativa
B) Liderazgo 3.0
Charles Chaplin tuvo este tipo de liderazgo:
A) Crítico B) Artístico C) Espiritual
A) Crítico
Un perfil introvertido y basado en la razón es desde la herramienta DISC:
A) Concienzudo B) Estable C) Dominante
A) Concienzudo
¿Qué es liderazgo 3.0?
Es el enfoque más reciente del término que considera aspectos de desarrollo humano y conciencia social.
La principal tarea de un líder es:
Dirigir a todo tipo de personas hacia un objetivo en común.
Estar por debajo de la línea nos habla de una actitud:
A) víctima B) responsable C) protagonista
A) víctima
Este es el liderazgo en el que basó su trabajo Steve Jobs:
A) Liderazgo flexible B) Liderazgo técnico C) Liderazgo enfocado a resultados
C) Liderazgo enfocado a resultados
Este perfil del DISC es característico de personas emocionales y tranquilas.
A) Influyente B) Concienzudo C) Estable
C) Estable
En la serie de Luis Miguel el personaje de Christian Castro se llama:
A) “el hijo de la Vero” B) Gallito feliz C) Chris Valdés
C) Chris Valdés
Este es un elemento esencial para la generación de confianza:
A) comunicación efectiva B) Autoridad
C) Bonos de productividad.
A) comunicación efectiva
Líder 3.0 es una:
A) Ciencia B) Marca C) Filosofía
C) Filosofía
Un liderazgo bien entendido es aquel que se encuentra al servicio de sus colaboradores.
A) Cierto B) Falso
A) Cierto
El color del perfil Dominante en el estilo DISC es:
A) Azúl B) Amarillo C) Rojo D) Verde
C) Rojo
La caricatura de los Simpson tiene este número de años en la TV mexicana:
A) 22 B) 32 C)14
B) 32
Este modelo de comunicación ayudará a impactar en los resultados del equipo:
A) Asertiva B) Agresiva C) Permisiva
A) Asertiva
Evitamos nuestra responsabilidad, culpamos a los demás y a las circunstancias. Perdemos el ánimo y la motivación es un enfoque:
A) Víctima B) Protagonista.
A) Víctima
En el video “La actitud es todo” el nivel de liderazgo del Coach es:
A) Estilo entrenador B) Burocrático C) Autocrático.
A) Estilo entrenador
Hay estilos buenos y malos en la herramienta DISC:
A) Cierto B) Falso
B) Falso
Chespirito y Maradona se admiraban mutuamente:
A) Si B) No C) no se conocían.
A) Si