Gerencia
Supervisor
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¿Qué significa etimológicamente el término “supervisor”?

Proviene del latín super (sobre) y videre (ver), que significa “ver desde arriba

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¿Por qué es necesaria la gerencia en una organización?

Porque coordina esfuerzos, organiza recursos y orienta el trabajo hacia metas comunes.

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¿Cuál es la función principal del supervisor dentro de la organización?

Supervisar, guiar y controlar el trabajo diario del personal para asegurar el cumplimiento de estándares.

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¿Cuál es una ventaja de la gerencia?

Permite una mejor organización y uso eficiente de los recursos

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¿Cuál es la función principal del gerente?

Coordinar los recursos humanos, financieros y materiales para alcanzar los objetivos estratégicos de la organización.

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¿Por qué son importantes las competencias del supervisor?

Porque influyen en la productividad, el clima laboral y el logro de los objetivos organizacionales.

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¿En qué nivel jerárquico se ubica el supervisor?

En el nivel operativo, cercano al personal.

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¿Cuál es una desventaja de la gerencia?

Puede generar burocracia excesiva y centralización del poder

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¿En qué nivel jerárquico se ubica el gerente?

En un nivel medio o alto, con visión estratégica

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Menciona una competencia clave del supervisor relacionada con la comunicación

Dar instrucciones claras y brindar retroalimentación constructiva

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