PLANEACIÓN & ATRACCIÓN
COMPENSACIÓN & BENEFICIOS
DESARROLLO DE TALENTO
CULTURA & RELACIONES LABORALES
PEOPLE ANALYTICS & HR TECH
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¿Cómo se llama el área de RH encargada de atraer y seleccionar candidatos para cubrir vacantes?

Talent Acquisition

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¿Cómo se llama el área de RH responsable de administrar salarios y beneficios de los empleados?

Compensation & Benefits

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¿Cómo se llama la matriz de 9 casillas que utilizamos para clasificar talento?

9-Box

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¿Cómo se llama el área que administra situaciones como conflictos, quejas y disciplina entre empleados y empresa?

Employee Relations

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¿Cómo se llama el uso de datos de personas para tomar mejores decisiones de negocio?

People Analytics

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¿Cómo se llama el proceso para determinar cuántas personas y qué capacidades necesitará una organización?

Workforce Planning

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¿Cómo se llamó el modelo de beneficios que diseñamos para NOVA X?

Beneflex

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¿Cuáles son las dos variables utilizadas para colocar a una persona en el 9-Box?

Performance and Potential

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¿Cómo se llama el conjunto de valores, creencias y comportamientos compartidos dentro de una organización?

Cultura Organizacional

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¿Cómo se llama un indicador considerado clave para medir el éxito de una prioridad estratégica?

KPI

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¿Cómo se llama el indicador que mide el número promedio de días necesarios para cubrir una vacante?

Time to Fill

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¿Cuál es la diferencia entre el sueldo bruto y el sueldo neto? 

El primero es antes de impuestos y el segundo después. 

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¿Cómo se llama el plan formal utilizado para ayudar a corregir un desempeño que no cumple las expectativas?

PIP

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¿Cómo se llama el proceso de recopilar hechos y evidencia antes de tomar una decisión sobre un caso laboral?

Investigación Laboral
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¿Cómo llamamos a la interpretación de uno o varios datos que ayuda a entender qué está ocurriendo?

Insight

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¿Cómo se llama el indicador que mide el porcentaje de candidatos que aceptan una oferta de empleo?

Offer Acceptance Rate

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¿Cómo se llama el conjunto total de elementos económicos y no económicos que una empresa ofrece a sus empleados a cambio de su trabajo?

Total Rewards

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En Desarrollo de Talento, ¿cómo se llama la capacidad de una persona para asumir roles de mayor responsabilidad en el futuro?

Potencial

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¿Cómo se llama una acción negativa contra un empleado por haber realizado de buena fe una queja o reporte?

represalia laboral

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¿Cómo se llama el conjunto de sistemas y tecnologías que utiliza RH para administrar sus diferentes procesos?

ERP o HR Tech Stack 

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¿Cómo se llama la decisión estratégica entre contratar talento externo, desarrollar talento interno o apoyarse temporalmente en terceros?

Buy / Build / Borrow

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¿Cómo se llama el análisis que compara la compensación de una organización con los niveles salariales del mercado?

Salary Benchmarking

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¿Cómo se llama el proceso mediante el cual una organización identifica y prepara personas para ocupar posiciones críticas en el futuro?

Plan de Sucesión

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Dame 3 prestaciones que te corresponden por Ley

15 dias de aguinaldo, Prima vacacional 25%, 12 días de vacaciones, PTU, IMSS

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¿Qué significan las siglas KPI?

Key Performance Indicator

M
e
n
u