A
B
C
100
¿Cuáles son las dos aceptaciones de las organizaciones?
Posee metas incorporadas y que la situación y naturaleza figura en su nombre
100
¿Los sistemas abiertos reciben información del entorno?
Sí
100
¿El producto de los sistemas abiertos sale al entorno o se queda adentro del sistema?
Sale
200
¿Las organizaciones deben considerar el feedback?
Sí, deben de crecer y mejorar de acuerdo a la respuesta de los consumidores
200
¿Todos los sistemas abiertos comparten las mismas características?
Sí
200
¿Cómo se relaciona el resultado (output) de las organizaciones con la entrada (input)?
Las organizaciones utilizan sus output para conseguir los recursos de su input.
300
¿Cuál es el modelo teórico que utilizan para comprender las organizaciones?
Sistema enérgico de input-output en el que el retorno de energía del output reactiva el sistema.
300
¿Qué es la codificación?
Es el método mediante el cual se aceptan inputs y se traducen para adaptarse a la estructura del sistema
300
¿Qué es equifinalidad?
Cuando a través de diversos métodos se llega a un mismo resultado esperado
400
¿Qué es la entropía negativa?
Las organizaciones tienden a conservar o ganar energía porque son sistemas abiertos y reciben recursos constantes de su entorno.
400
¿Cuáles son los dos criterios básicos para identificar sistemas sociales y determinar sus funciones?
1) trazar la pauta de intercambio de energía o actividad de las personas que produce un resultado, y 2) determinar cómo se traduce el resultado en energía que vuelve a activar la pauta
400
Verdadero o falso: el flujo constante de inputs modifica la estructura del sistema
Falso, el carácter del sistema y las relaciones entre sus partes permanecen inalteradas con el flujo de energía e información.