Seorang karyawan memiliki pinjaman online, apakah merupakan pelanggaran kode etik?
tidak termasuk pelanggaran, selama bijak dalam pengelolaan keuangannya
Karyawan O baru-baru ini mengetahui bahwa peer atau rekan kerja yaitu Karyawan J yang baru bergabung ternyata seorang kerabat jauhnya.
Apakah hal ini terdapat potensi benturan kepentingan dan apa yang sebaiknya dilakukan oleh Karyawan O?
Iya, terdapat potensi benturan kepentingan didalamnya.
Karyawan O segera eskalasi kepada atasan untuk identifikasi dan merujuk kepada kebijakan benturan kepentingan.
Seorang karyawan A melihat karyawan B menerima hadiah dari Nasabah yang diketahui baru saja menerima pinjaman modal kerja. Karyawan B tidak melaporkan hadiah tersebut kepada atasan atau tidak dicatat kedalam gift register (diperkirakan hadiah lebih dari IDR1 juta). Apakah hal tersebut termasuk pelanggaran kode etik? kode etik apa saja kah?
Iya, melanggar kode etik 1, 3, 6, 13
1. Mematuhi peraturan internal, BI, OJK dan peraturan perudangan lainnya yang berlaku.
3. Menghindari Berkompromi Karena Hadiah Dan Hiburan
6. Menghindari Benturan Kepentingan
13. Sikap Dan Perilaku
Ada berapakah channel Speak Up?
4
berapakah nilai wajar dalam kebijakan pemberian hadiah dan jamuan?
kurang atau sama dengan 1 juta rupiah dan equivalentnya
Apakah perbedaan 3 prinsip anonim pada Speak Up
Full disclosure: Pelapor bersedia identitasnya diketahui oleh Speak Up Council, Admin Speak Up dan PIC Speak up
Partial Anonymity: Identitas pelapor hanya diketahui oleh admin Speak Up
Anonymous: Pelapor tidak bersedia untuk memberikan identitasnya
4
Sebutkan channel atau saluran Speak Up yang diperuntukan bagi Nasabah dan pihak ketiga lainnya.
e-forms pada web PermataBank (webforms) dan nomor handphone (sms, telepon dan WhatsApp)
Kapankah gift register dibuat?
setiap kuartalan (triwulan) pemilik cost center harus membuat gift register walaupun tidak ada pemberian atau penerimaan hadiah dan jamuan