Pregunta 1-2
Pregunta 3-4
Pregunta 5-6
Pregunta 7-8
Pregunta 9-10
100

La dirección es 

Drigir a los empleados, ser líder para llegar a objetivos trazados.

100

Funciones principales de la dirección

Planificar, organizar, control.


100

¿Qué significa tomar decisiones?

Implica elegir entre diversas alternativas para resolver problemas o alcanzar metas.

100

¿Por qué es importante el liderazgo?

Motiva a un grupo de trabajo, fomenta el correcto desempeño en las organizaciones

100

¿Qué es la organización?

Asignar recursos y responsabilidades de manera efectiva para ejecutar planes establecidos.

200

¿Qué es la cultura organizacional? 

Conjunto de valores y normas que guían el comportamiento dentro de la empresa.

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¿Cuál es la importancia de la comunicación en la dirección empresarial? 

Disminuye el margen de error

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2 objetivos de la dirección

-promover un ambiente de trabajo eficiente 

-supervisar y evaluar el desempeño del personal

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¿Qué es ser eficiente en una organizació?

Hacer las cosas en tiempos trazados con el menor costo o sobrecosto posible.

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¿Qué es la planificación?

mis. Establecer meta, objetivos y estrategias para alcanzar objetivos

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