Proceso administrativo
¿Cuáles son los tipos de planeación?
Corto, mediano y largo plazo
¿Para qué sirve la administración?
sirve para gestionar de forma eficiente los recursos de una organización —humanos, financieros, materiales y tecnológicos—, con el fin de alcanzar sus objetivos de manera efectiva.
¿Qué es la planeación estratégica?
Es lo que define qué se quiere lograr como organización y cómo se va a hacer;
¿Cual es la importancia de la localizacion de una empresa?
puede generar una ventaja competitiva o bien una desventaja, el no ser de fácil acceso para las materias primas o bien para la comercialización o distribución de los productos puede incrementar significativamente los costos
¿Qué es responsabilidad social?
Es el compromiso voluntario y ético de una empresa para operar de manera que beneficie a la sociedad y al medio ambiente, yendo más allá de sus obligaciones legales.
¿dime un elemento de la clasificación de la planeación de acuerdo a la frecuencia de los planes?
Especificos
Tecnicos
Solucion de problemas
Procesos de mejora
¿Qué garantiza una buena dirección?
¿Que es la misión?
Características de la empresa que la hacen única. Define lo que hace, por qué lo hace y quiénes participan en ello.
¿Para qué sirve un análisis FODA?
Sirve para evaluar la situación actual de una empresa, identificando sus Fortalezas, Debilidades, Oportunidades y Amenazas.
¿Por qué tener responsabilidad social podría tener un impacto negativo en los costos?
Muchas iniciativas de responsabilidad social empresarial no son financieramente rentables, lo que implica que alguien debe asumir el gasto.
¿Cuáles son los estándares de calidad cuantitativos?
Son métricas numéricas específicas que se utilizan para medir el rendimiento, la eficiencia y la capacidad en una empresa, un producto o un proceso.
¿De qué se encarga un gerente administrativo?
se encarga de supervisar las diversas operaciones de la empresa
¿Qué son los recursos?
Aspectos humanos, tecnológicos, ambientales, etc., necesarios para la ejecución de la estrategia.
¿Qué es el diseño organizacional?
Es la forma en que la empresa se organiza, incluye la jerarquía y las funciones clave para su operación.
¿Por qué la responsabilidad social tiene un impacto positivo en la imagen pública?
Las empresas pueden construir una imagen positiva al incorporar objetivos sociales en su estrategia.
¿Qué es un estándar?
El criterio o parámetro a través del cual la empresa medirá la eficiencia y eficacia de su operación.
Menciona una habilidad Gerencial
Visionario, Gestor de Cambio, Comunicador, estratega, negociador, gestor de talento.
¿Qué implica hacer un análisis interno?
Permite conocer sus recursos, capacidades y competencias, identificando sus fortalezas y debilidades.
¿Qué significan los clientes para una empresa?
Son la razón de ser de una organización, ya que esta se crea para satisfacer sus necesidades y deseos.
¿Cuáles son las organizaciones sin fines de lucro?
Las ganancias forman parte de la propia empresa y apoyan su estabilidad y crecimiento.
Se dedican a causas sociales, culturales, educativas, benéficas o de otro tipo de interés público.
¿Cuál es la clasificación de la planeación de acuerdo con la toma de decisiones?
Estratégica, Táctica y Operativa.
Se enfoca en el aprendizaje y la mejora a través de la experiencia práctica, la observación de casos reales y la experimentación en entornos empresariales
¿Cuáles son los tipos de estrategia?
¿Que es liderazgo en costos ?
El enfoque de esta estrategia es ofrecer productos a precios muy bajos.
¿Qué es la diversidad cultural?
La empresa debe ser capaz de entender y respetar las diferencias culturales para eventualmente adaptar sus normas y valores de la cultura en cuestión.