ÉTICA
INTELIGENCIA
CALIFICCACIÓN, VALIDEZ Y CONFIABILIDAD
PRUEBA MATRICES PROGRESIVAS
INTRODUCCIÓN A EVALUACIÓN Y PANORAMA ORGANIZACIONAL
100

¿Qué principio ético implica proteger la información obtenida durante una evaluación psicológica?

Confidencialidad

100

¿Quién desarrolló la primera prueba moderna de inteligencia?

Alfred Binet y Théodore Simon

100

¿Qué característica indica que una prueba mide de forma consistente?

Confiabilidad

100

¿Cuántas series tiene la versión SPM de Raven?

Serie Cinco

100

¿Qué hace la evaluación además de medir?

Interpretar los resultados obtenidos

200

¿Qué documento garantiza que una persona acepta participar libremente en una evaluación?

Consentimiento informado

200

¿Qué tipo de inteligencia evalúa principalmente Raven?

Inteligencia fluida

200

¿Qué indica una puntuación Z?

Cuántas desviaciones estándar es una persona respecto a la media

200

¿Qué serie de Raven representa la máxima complejidad?

Serie E

200

¿Qué sesgo ocurre cuando una característica positiva influye en toda la evaluación de una persona?

Efecto halo

300

Una empresa solicita modificar resultados para favorecer a un candidato. ¿Qué principio se vulnera principalmente?

Integridad

300

¿Qué se encuentra en el Estrato III del modelo CHC?

La inteligencia general (g)

300

¿Qué tipo de validez evalúa si los reactivos representan adecuadamente el constructo?

Validez de contenido

300

DIAGNÓSTICO DE LA PRUEBA AL OBTENER UN PUNTAJE DE 89

POR ENCIMA DEL PROMEDIO EN CAPACIDAD INTELECTUAL

300

MAXIMIZACIÓN DEL AJUSTE PERSON-JOB ES PARTE DE ESTA APLICACIÓN EN EL CICLO DEL TALENTO

RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN

M
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