Factores que influyen
Modelo de estilo de aprendizaje
Estilos de aprendizaje
Motivación
100

aluden a los sentimientos, las emociones, las relaciones interpersonales, el autoconcepto, la autoestima, la comunicación y la motivación.

¿Qué es Factores socio-afectivos?

100

Modelo en el cual el aprendizaje o solución de problemas es mostrado como un ciclo de actividad.

¿Qué es el modelo de Kolb & Lewin?

100

las que domina este estilo se desempeñan mejor en la experiencia concreta y la experimentación activa.

¿Qué es estilo de aprendizaje acomodador?

100

Cuando la motivación puede darse tanto por elección del sujeto, como por lo que el medio puede ofrecerle... 

¿Qué es motivación intrínseca?

200

Conjunto de creencias e ideas que las personas tienen sobre sí mismas en un determinado momento. Implica tener una imagen lo más realista de sí mismo.

¿Qué es Autoconcepto y autoestima?

200

modelo está basado en una categorización de cuatro estilos de aprendizaje: divergente, asimilador, convergente y acomodador.

¿Qué es el modelo de Kolb?

200

predomina la conceptualización abstracta y la observación reflexiva. Los sujetos se interesan en la búsqueda de información, la cual perciben de manera abstracta.

¿Qué es aprendizaje asimilador?

200

consiste en realizar algo para recibir una recompensa, es decir, hacer la tarea encargada “con cierta motivación”, pues desde el inicio está claro que por realizarla se obtendrá un beneficio; por ejemplo, estudiar para aprobar un examen sólo para cumplir y no porque sea relevante para su formación.

¿Qué es motivación extrínseca?

300

Conjunto de creencias que tiene una persona sobre su propia competencia para poder alcanzar determinados objetivos.

Autoeficacia

300

Según Kolb: cuando el alumno confía más en sentimientos que en abordajes sistemáticos a problemas y situaciones. 

¿Qué es experiencia concreta?


300

prefieren aprender a partir de experiencias concretas y observaciones reflexivas. Para ellos es importante encontrar un significado personal, se interesan por las personas y tienden a ser emotivas.

¿Qué es aprendizaje divergente?

300

Proceso a través del cual el sujeto se motiva a sí mismo para conseguir lo que considera valioso. Hace referencia a un patrón de sensaciones y pensamientos asociados con la planificación y el esfuerzo invertido en la consecución de una meta

Automotivación y motivación al logro

400

Apunta “al lugar” donde ubica la gente la responsabilidad del éxito o del fracaso de sus propias acciones.

Locus control

400

Según Kolb: –los estudiantes comprenden ideas y situaciones desde diversas perspectivas, se apoyan en juicios basados en observaciones pacientes, objetivas y cuidadosas. 

¿Qué es observación reflexiva?
400

En este estilo de aprendizaje, la característica más preponderante en los sujetos es la aplicación práctica de las ideas. Las personas en las que predomina este estilo se desempeñan mejor en las pruebas que requieren una sola respuesta o solución concreta para una pregunta o problema.

¿Qué es aprendizaje convergente?

400

que quiere decir que la auto motivación está influenciada por el espacio que se ocupa frente a la cultura y viceversa.

¿Por qué la motivación es cultural?

M
e
n
u