hvad er en god ide, at sætte på dagsordene fra begyndelsen
selvledelse
100
hvad mener medarbejderene når de efterspørge synlig ledelse
en leder der er fysisk til stede
200
hvordan opbygges tillid?
igennem kommunikaiton og relation
200
hvilke former for digital kommunikation indgår i alle typer af ledelser.
email, Telefon og sms
300
hvordan kan leder vinde en medarbejders tillid?
ved at udvise tillid, holde aftaler, være fair, og bakke medarbejderne op
300
hvilke fitnesskæde er celeste træner i
fitness dk
400
hvad er det afgørende for at samarbejde på afstand kan få succes?
tillid
400
hvad opstår ved en fraværende leder
der opstår et kommunikations tomrum
500
Hvilke 5 udfordringer kan komme på tale, når man snakker om ledelse på afstand og selvledelse
1. at afstemme forventinger til selvledelse
2. at gøre mål og værdier tydelige
3. at styrke tillid og relationer
4. at finde den rette form af kontrol
5. at delegere til team og nøglepersoner
500
hvilken samtale har en særlig status for både medarbejder og leder