El Líder y su Rol
Un líder se caracteriza principalmente por…
a) Dar órdenes sin escuchar
b) Evitar tomar decisiones difíciles
c) Trabajar solo para evitar errores
d) Inspirar y guiar a otros hacia una meta común
d) Inspirar y guiar a otros hacia una meta común
Trabajar en equipo significa…
a) Dividir tareas sin comunicarse
b) Colaborar y compartir responsabilidades
c) Evitar conflictos
d) Seguir órdenes sin opinar
b) Colaborar y compartir responsabilidades
Emprender implica…
a) Copiar ideas
b) Tomar iniciativa para crear soluciones nuevas
c) Esperar instrucciones
d) Evitar riesgos
b) Tomar iniciativa para crear soluciones nuevas
La comunicación asertiva consiste en…
a) Decir lo que piensas con respeto y empatía
b) Evitar hablar
c) Imponer tus ideas
d) Usar un tono agresivo
a) Decir lo que piensas con respeto y empatía
La ética en el liderazgo implica…
a) Actuar con coherencia y respeto
b) Hacer lo que conviene
c) Ignorar los principios
d) Buscar beneficios personales
a) Actuar con coherencia y respeto
DOBLE JEOPARDY
¿Cuál de estas habilidades es esencial para un líder educativo?
a) Paciencia y empatía
b) Impulsividad
c) Orgullo y competencia
d) Aislamiento
a) Paciencia y empatía
¿Cuál de las siguientes actitudes fortalece un equipo?
a) Escuchar activamente
b) Criticar sin aportar
c) Culpar a otros
d) No participar
a) Escuchar activamente
Un ejemplo de emprendimiento educativo es…
a) Crear un proyecto para mejorar el aprendizaje de los niños
b) Vender productos
c) No cambiar los métodos de enseñanza
d) Esperar que otros propongan
a) Crear un proyecto para mejorar el aprendizaje de los niños
Un líder motiva cuando…
a) Reconoce logros y da apoyo
b) Ignora los esfuerzos
c) Solo critica
d) Impone metas sin sentido
a) Reconoce logros y da apoyo
DOBLE JEOPARDY
Un valor esencial en el emprendimiento social es…
a) Competencia desleal
b) Egoísmo
c) Solidaridad
d) Ambición
c) Solidaridad
Un líder transformacional se enfoca en…
a) Controlar cada acción de su equipo
b) Motivar al cambio y crecimiento personal
c) Cumplir solo metas personales
d) Mantener las cosas siempre igual
b) Motivar al cambio y crecimiento personal
El “trabajo colaborativo” se basa en…
a) Competir internamente
b) Delegar todo a una persona
c) Aportar ideas y construir en conjunto
d) No asumir errores
c) Aportar ideas y construir en conjunto
Una persona emprendedora se distingue por su…
a) Conformismo
b) Dependencia
c) Persistencia y creatividad
d) Temor al fracaso
c) Persistencia y creatividad
DOBLE JEOPARDY
Comunicar con empatía significa…
a) Buscar tener siempre la razón
b) Evitar el contacto emocional
c) Hablar sin parar
d) Escuchar y comprender los sentimientos de los demás
d) Escuchar y comprender los sentimientos de los demás
Un comportamiento ético en grupo es…
a) Reconocer los aportes de todos
b) Atribuirse el mérito
c) Manipular resultados
d) Ignorar los acuerdos
a) Reconocer los aportes de todos
¿Qué diferencia a un líder de un jefe?
a) El líder inspira y el jefe solo manda
b) El líder tiene más autoridad
c) El jefe trabaja más
d) No hay diferencia real
a) El líder inspira y el jefe solo manda
DOBLE JEOPARDY
Cuando hay conflictos en el grupo, un buen líder…
a) Ignorar el problema
b) Culpar al equipo
c) Facilitar el diálogo y la solución conjunta
d) Imponerse con autoridad
c) Facilitar el diálogo y la solución conjunta
La innovación educativa requiere…
a) Aplicar siempre los mismos métodos
b) Experimentar con nuevas estrategias de enseñanza
c) Evitar la retroalimentación
d) Seguir las rutinas sin pensar
b) Experimentar con nuevas estrategias de enseñanza
¿Qué elemento es clave en la motivación de un equipo?
a) Un ambiente de confianza y reconocimiento
b) La competencia interna
c) Las amenazas
d) Las recompensas materiales
a) Un ambiente de confianza y reconocimiento
El liderazgo ético se demuestra cuando…
a) Se actúa con transparencia y justicia
b) Se busca poder
c) Se encubren errores
d) Se discrimina
a) Se actúa con transparencia y justicia
Un líder que promueve la autonomía en su equipo demuestra…
a) Estilo autoritario
b) Liderazgo participativo
c) Falta de control
d) Desinterés
b) Liderazgo participativo
El éxito de un equipo educativo depende principalmente de…
a) El trabajo individual
b) Las órdenes del líder
c) La obediencia
d) La comunicación, respeto y metas compartidas
d) La comunicación, respeto y metas compartidas
DOBLE JEOPARDY
Un docente con mentalidad emprendedora es aquel que…
a) Identifica necesidades y diseña soluciones sostenibles
b) Espera instrucciones del rector
c) Evita los cambios
d) Copia proyectos de otros
a) Identifica necesidades y diseña soluciones sostenibles
Una comunicación efectiva dentro del aula fomenta…
a) El miedo a equivocarse
b) El respeto, la participación y el aprendizaje activo
c) El silencio
d) La obediencia ciega
b) El respeto, la participación y el aprendizaje activo
En el ámbito educativo, la ética profesional se refleja en…
a) Promover el bienestar y desarrollo integral de los estudiantes
b) Imponer opiniones personales
c) Ignorar la diversidad
d) Actuar sin reflexión
a) Promover el bienestar y desarrollo integral de los estudiantes