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¿Qué es el sistema organizacional por equipos de trabajo?

Uso de grupos como medio central para coordinar las actividades de trabajo, que a pesar de dividir en equipos, estos tienen un mismo enfoque y un mismo objetivo.

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¿Cuántos años tiene un lustro?

5 años.

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¿De qué país forma parte Hawaii?

Estados Unidos

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Menciona una característica de un equipo de trabajo.

1. Personas...

2. Habilidades complementarias...

3. Tarea...

4. Resultados comunes...

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¿Qué es un sistema organizacional?

Es un sistema compuesto de seres humanos, dinero, materiales, equipos, etc; relacionado con el logro de algún objetivo u objetivos.

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¿Para qué es importante el trabajo en equipo?

1. Intercambiar roles.

2. Que las decisiones sean consensuadas.

3. Potenciar los logros de las partes.

4. Facilitar la cooperación, autonomía y motivación.


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¿Cuál es el océano mas grande del mundo?

Océano Pacifico 


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En tus propias palabras, explica qué es un equipo de trabajo...

En un grupo de personas organizadas, que trabajan juntas para lograr una meta.

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¿Cuál es el idioma más hablado del mundo?

Chino Mandarín. 

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Menciona una ventaja de este sistema organizacional.

1. Estimulan el trabajo interdisciplinario y en equipos.

2. Existe mayor motivación y compromiso por parte de las personas en el logro de los objetivos.

3. Facilitan la visión de conjunto en los proyectos y en el logro de sus resultados.

4. La responsabilidad en el logro de los objetivos se comparte entre la dirección general de la organización y los equipos de trabajo.

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¿En qué año fue el descubrimiento de América?

En el año 1492.

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¿Cuáles son las tres cualidades de una persona que pueden ser utilizadas por una organización?

Creatividad, toma de decisiones y resolución de problemas.

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Menciona un beneficio de trabajar en equipo.

1. Se produce un mejor proceso de toma de decisiones.

2. Permite la combinación de talentos. 

3. Más motivador.

4. Se mejoran las relaciones interpersonales.

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Menciona una característica del elemento: "Conocimiento mutuo de los grupos" ;que favorece el trabajo en equipo.

Que un departamento conozca las funciones del otro.

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Menciona una diferencia de tu sistema organizacional al de nosotros...

Libre.

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Menciona una desventaja de este sistema organizacional.

1. Exigen excelentes habilidades interpersonales para el trabajo armónico en los equipos.

2. Requieren cambios significativos en la cultura organizacional, el diseño del trabajo, la filosofía de los directivos y los sistemas de información. 

3. Requieren una definición muy clara de los proyectos y sus objetivos para una adecuada coordinación de actividades y la consecución de dichos objetivos.

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Google menciona que se tienen que crear equipos que favorezcan la _______ ________?

Seguridad Psicológica. 

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Menciona al menos 3 de las claves para organizar mejor el trabajo en equipo.

1. Establece objetivos comunes.

2. Todo equipo necesita un líder. 

3. Equipo multidisciplinario.

4.La confianza es la clave del éxito del trabajo en equipo.

5. Involucra a todos en las decisiones.

6. Celebrar los logros.



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¿En qué año llegó el primer hombre a la luna?

En el año 1969.

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Menciona las empresas que mencionamos en la presentación que se basan en un sistema organizacional por equipos.

1. Starbucks.

2. Apple.

3. Google.

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Menciona los 4 elementos que favorecen el trabajo en equipo.

1. La división del trabajo.

2. Reuniones periódicas. 

3. Conocimiento mutuo de los grupos.

4. Enlace administrativo de los equipos.


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Menciona una característica de una organización tradicional.

1. Los empleados no contribuyen al proceso de toma de decisiones, los gerentes son responsables de investigar y evaluar la información con el fin de tomar decisiones de afectan el futuro de la organización.

2. Solo permiten que las personas que se encuentran por encima de la estructura se involucren en el proceso de la gestión.

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Menciona una característica del elemento "Enlace administrativo de los equipos";  que favorece el trabajo en equipo.

1. Saber dar información.

2. Saber solicitar y ofrecer recursos.

3. Lograr que se resuelvan entre los miembros del equipo asuntos sencillos sin necesidad de llegar a esferas superiores. 

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Menciona una característica de las organizaciones basadas en equipos.

Delegan actividades de gestión en sus empleados y promueven la toma de decisiones colectiva.

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¿Dónde se utilizó la primer bomba atómica en un conflicto armado?

Estados Unidos vs Hiroshima, Japón.

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