Forlængelse og borgerret
Fagforening og A-kasse
Jobafklaring
100

Kan retten til sygedagpenge bortfalde?

Ja, det kan den jf. SDPL 

100

Hvad er en fagforening?

En fagforening står for arbejdsvilkår og forhandlinger

100

Hvor langtid er et typisk jobafklaringsforløb (forlængelse ikke med i betragtning)

Fra få måneder til 2 år

200

Hvor mange forlængelsesmuligheder er der i sygedagpenge området?

Der er 7 forskellige 

200

Hvad er en A-kasse?

En økonomisk sikring

200

Har man ret til flere forløb i et jobafklarinsforløb?

Ja, man har ret til flere forløb fortsat man er uarbejdsdygtig

300

Nævn en af grundene til at retten til sygedagpenge kan bortfalde? 

Den sygemeldte undlader at medvirke, Der er tale omg selvforskyldt sygdom eller Sygemeldingen anmeldes for sent.

300

Hvor langtid har en A-kasse ansvaret for at betale ydelser før borger overgår til kommunen?

3 måneder

300

Nævn en af formålene ved et jobafklaringsforløb.

Fokus på tilbagevenden til job eller fokus på beskæftigelse eller uddannelse

400

Nævn en eller flere forlængelsesmulighed

Revilidering, Virksomhedspraktik, Lægebehandling, Rehabiliteringsteam, Livstruende sygdom, Arbejdsskade sag, Førtidspension

400

Hvis en borger har 30 sygedage, men IKKE i sammenhæng, har de så ret til refusion/kompensation fra kommunen? 

Nej, sygedagene skal være i sammenhæng og over 30 dage. 

400

Nævn to aktører som kan være relevante at samarbejde med?

Læger, psykologer, fysioterapeuter, arbejdsgiver, firmaer

500

Har forlængelsesmulighederne forrang på hinanden?

Nej, det har de ikke, man vælger efter hvad der er bedst for borgeren

500

Når man overgår fra A-kasse til kommunens sygedagpenge afdeling, laver kommunen så en bred eller en smal vurdering som udgangspunkt? 

Man laver som udgangspunkt en smal vurdering, hvor man vurderer uarbejdsdygtigheden med udgangspunkt i den beskæftigelse man kommer fra.


500

Hvornår laver man en bred vurdering?

Efter 3 måneder vurderes uarbejdsdygtigheden generelt, på arbejdsmarkedet, og det vurderes om man kan arbejde med andet, som tilgodeser det man er sygemeldt med.

M
e
n
u