Proceso que modifica elementos, ideas o protocolos ya existentes. Su objetivo es mejorarlos y crear nuevos sistemas que cubran las necesidades.
¿Qué es la innovación?
Tipo de comunicación que fluye de los colaboradores hacia los niveles directivos.
¿Qué es la comunicación ascendente?
Se centra en transmitir a los empleados los valores, objetivos y cultura de la empresa.
¿Qué es la comunicación interna?
Modelo de negocios que distribuye los productos utilizando a vendedores que se forman en grupos que tienen un líder. Es venta directa y también conocido como mercadeo en red. Ejemplo: Vivri.
¿Qué es el multinivel?
Proceso de emisión y recepción de mensajes dentro de una organización.
¿Qué es la comunicación organizacional?
Capacidad de provocar un rendimiento extraordinario en gente normal y corriente.
¿Qué es el liderazgo?
¿Quién es Douglas Mc. Gregor?
Esta teoría dice que el trabajo es un castigo divino, que el trabajador es perezoso por naturaleza y solo se preocupa por él mismo.
¿Qué es la teoría X?
Comedores comunitarios propuestos por un chef italiano que promueve la distribución de alimentos hechos por chefs expertos para gente en condición vulnerable
¿Qué es el Reffettorio?
Información que fluye entre compañeros dentro de una organización.
¿Qué es la comunicación horizontal?
Tipo de Dirección que ejerce poder sobre sus trabajadores.
¿Qué es la Dirección Autocrática?
Es la estrategia contraria al Liderazgo centrado en el jefe.
¿Qué es el liderazgo centrado en el subordinado?
Este modelo propone que el responsable en dirigir un grupo u organización varíe su forma de interactuar y abordar las tareas en función de las condiciones de sus colaboradores.
¿Qué es el Liderazgo situacional?
Incentiva a que varias personas se involucren en el proceso de toma de decisiones.
¿Qué es el liderazgo democrático?
Proceso que busca informar a los públicos ajenos a la organización.
¿Qué es la comunicación externa?
¿Qué es la toma de decisiones?