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¿Qué significa dirigir?

Dar órdenes y controlar.

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¿Qué significa liderar?

Inspirar, motivar y guiar con confianza y respeto.

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¿Cuál es la H que representa el corazón en el liderazgo ético?

Heart (empatía, respeto y cuidado).

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¿Qué C significa trabajar en equipo?

Colaboración.

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¿Qué busca el liderazgo humanista en las personas?

Reconocer su dignidad.

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¿Cuál es la diferencia principal entre dirigir y liderar?

Dirigir controla, liderar inspira y motiva.

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¿Qué significa actuar con integridad y coherencia?

Tener carácter

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¿Qué ejemplo muestra el poder de la paciencia en un directivo?

Warren Buffett con su visión a largo plazo.

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¿Qué P significa no rendirse en la primera caída y ser constante?

Persistencia.

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¿Qué son las 2 C adicionales del liderazgo ético?

Creatividad y coherencia.

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¿Qué pasa en un equipo donde solo se dirige pero no se lidera?

Se cumplen metas, pero hay tensión y poca motivación.

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¿Qué significa Head (cabeza) en las 3H del líder ético?

Pensar estratégicamente con justicia y racionalidad.

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¿Qué significa Pundonor en el poder ético del directivo?

Actuar con dignidad y honor en decisiones difíciles.

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¿Qué ejemplo representa persistencia en el liderazgo?

Elon Musk durante la crisis de Tesla en 2008.

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¿Qué significa fomentar liderazgo compartido en un equipo?

Que todos pueden ejercer liderazgo en su área de influencia.

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¿Qué relación tiene el liderazgo compartido con el principio de solidaridad de Moreno?

Que todos colaboran y comparten responsabilidad.

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¿Qué ejemplo muestra propósito en el poder ético del directivo?

Patagonia → “Estamos en el negocio para salvar el planeta”

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¿Cuál es la diferencia entre comunicación y confianza en las 7C?

Comunicación es claridad, confianza es credibilidad.

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¿Qué líder mostró perspectiva al pasar de competir a colaborar en su empresa?

Satya Nadella en Microsoft.

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¿Por qué se dice que liderar no es monopolio del directivo?

Porque todos en el equipo pueden ejercer liderazgo.

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¿Qué muestra el caso Johnson & Johnson con Tylenol en 1982?

Actuar con honor aunque cueste millones.

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¿Por qué el liderazgo ético se relaciona con sostenibilidad empresarial?

Porque piensa en el bien común y el largo plazo

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¿Cuál es la importancia de la coherencia en el liderazgo ético?

Ser ejemplo y alinear palabras con acciones.

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¿Qué refleja el contraste entre el jefe controlador y el líder inspirador?

Que dirigir logra resultados, pero liderar genera compromiso y entusiasmo.

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¿Qué implica usar cabeza, corazón y manos al mismo tiempo?

Ser un líder ético integral que piensa, siente y actúa con coherencia.