Procedimientos
Políticas
Teams
Reportes
?
100

Cuando recibimos una revelación de un menor, debemos recordar que no somos el ___.

Investigador

100

Las tres divisiones de la política de tolerancia cero de ORR son: ___, ___, ____

Prevención, detección y respuesta

100

El equipo de PSA se ha fusionado con el equipo de Bienestar Infantil para formar el ___.

Equipo PCAM (Prevención del Abuso y Negligencia Infantil)

100

Parte de construir una cultura de reportes saludable implica reconocer ___ ___ y signos de abuso.

Señales de alerta
Red Flags

100

¿Qué se considera acoso sexual?

Múltiples comentarios o incidentes con un contexto sexual

200

Es lo que el personal debe priorizar al tomar decisiones relacionadas con los menores.

La seguridad y el bienestar de los menores

200

¿En cuál división de la política de tolerancia cero se enfoca más ORR?

Prevención

200

El entrenamiento tuvo dos secciones: ___ y ___.

Reportes y límites profesionales

200

Incidentes sexuales que deben reportarse en un SIR de emergencia.

Abuso sexual

200

Incidentes sexuales que no son suficientemente graves para considerarse abuso sexual o acoso.

Conducta sexual inapropiada

300

Si un niño te pide ayuda con un proceso de queja formal, ¿qué haces?

Ayudarles a llenar el formulario de queja

300

El tiempo máximo permitido para reportar acoso sexual, conducta inapropiada y violaciones del código de conducta es de ___ de acuerdo a ORR, y ____ de acuerdo al SWK Employee Guidebook.

24 horas & antes de finalizar el turno

300

Cruce de límit

Traspasar los límites entre un miembro del personal y un menor sin causar daño. Un ejemplo sería compartir demasiada información personal

300

El tiempo máximo permitido para reportar un caso de abuso sexual desde que se recibe la denuncia es de ___, pero la comunicacion debe ser hecha de manera ___.

4 horas & imediata

300

Violación de límites

Traspasar los límites establecidos, causando daño. Por ejemplo, invadir la dignidad de alguien de manera sexualmente inapropiada.