Salud Mental y bienestar psicológico
Emociones, pensamientos y conductas
Autogestión emocional y habilidades sociales
Solución de problemas
Resiliencia y factores psicosociales
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Es el estado de bienestar en el que el individuo es consciente de sus capacidades, afronta tensiones, es productivo y aporta a su comunidad

¿Qué es la salud mental?

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Es un esquema que organiza ocho emociones básicas en pares de opuestos; su forma cónica representa la intensidad (vertical) y la similitud entre emociones (horizontal).

¿Qué es la rueda de Plutchik?

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Es la capacidad de reconocer, nombrar y responsabilizarse de lo que se siente para tomar acción

¿Qué significa autogestión emocional?

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Es el acrónicmo de la técnica Detente, Enlentece, Piensa, Actúa

¿Qué significa el acrónimo DEPA?

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Es la capacidad de adaptarse y recuperarse ante la adversidad

¿Qué es la resiliencia?

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Dos de sus componentes son la autoaceptación y las relaciones positivas

Menciona dos componentes del bienestar psicológico

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Es el tipo de pensamiento que se basa en hechos verificables y objetivos

¿Cuál es la definición de pensamiento racional?

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Algunas técnicas son respiración profunda, reevaluación cognitiva y supresión emocional.

Menciona algunas técnicas de autogestión emocional.

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Que el problema requiere una solución práctica; y el conflicto involucra emociones y relaciones

¿Cuál es la diferencia entre conflicto y problema?

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Para desarrollarla, se necesitan habilidades personales, intención de cambio y ambiente favorable

¿Cuáles son tres elementos necesarios para desarrollar la resiliencia?

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Su impacto se traduce en mayor productividad y mejores relaciones en el trabajo

¿Cuál es el impacto del bienestar psicológico en el entorno laboral?

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Son patrones de pensamiento irracionales que alteran la percepción de la realidad

¿Qué son las distorsiones cognitivas?

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El primer paso para gestionar una emoción.

¿Reconocer y nombrar la emoción son...?

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Un beneficio esperado es que mejora en la toma de decisiones, reducción del estrés, mayor autocontrol

Menciona un beneficio del método DEPA.

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Violencia laboral, carga excesiva, turnos prolongados, son ejemplos.

Menciona ejemplos de factores de riesgo psicosocial en el trabajo

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Además de la ausencia de enfermedad mental, incluye elementos como la satisfacción personal, capacidad de afrontar el estrés, relaciones positivas, y sentido de contribución a la comunidad

¿Qué elementos incluye la salud mental, además de la ausencia de enfermedad mental?

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Sus funciones pueden ser adaptativas, motivacionales, comunicativas o reguladoras

Menciona las funciones de las emociones, según Izard

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Es la habilidad que permite establecer y mantener relaciones interpersonales efectivas

¿Qué es la habilidad social?

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Ejemplos de técnicas son la Tormenta de ideas, análisis FODA, análisis causa-raíz

¿Cuáles son técnicas para la solución de problemas?

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El apoyo social, autoestima, habilidades para la vida, actividad física, son algunos de estos factores.

Menciona factores de protección para la salud mental.


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Según la OMS, los factores que influyen son condiciones sociales, económicas, ambientales, acceso a servicios, discriminación, pobreza, violencia, entre otros.

¿Qué factores sociales o ambientales influyen en la salud mental de una persona según la OMS?

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Emoción es una reacción automática; sensación es fisiológica; sentimiento es la interpretación cognitiva.

¿Cuál es la diferencia entre emoción, sensación y sentimiento?

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La escucha activa, comunicación asertiva, resolución de conflictos, empatía, son ejemplos.

Menciona ejemplos de habilidades sociales que fortalecen la interacción interpersonal en contextos laborales 

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El objetivo de esta técnica es enseñar a pensar antes de actuar mediante el uso del lenguaje interno para mejorar el autocontrol, la atención y la toma de decisiones.

¿Cuál es el objetivo principal del entrenamiento en auto instrucciones?

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El buscar apoyo social, mantener sentido del humor, establecer metas, aceptar la realidad, desarrollar hábitos saludables, son prácticas o actitudes que la fortalecen.

Menciona prácticas o actitudes que fortalecen la resiliencia personal.