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Conceptos y Teoria
Criterios en la Definición de Grupos
la Definición del Concepto
Tipos de Grupos
Estructura Grupal
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• la interacción entre las personas que conforman el grupo, y • los esquemas establecidos que comparten esas personas, como resultado obvio de dicha interacción.
¿cuáles son las condiciones que se deben cumplir para constituir un grupo?
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Actividad Identificad al menos tres grupos sociales de los que formes parte. Identificad también un grupo social al cual no pertenezcas ¿Qué les ha permitido formar parte de dichos grupos?
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Tengo forma de patito arqueado y redondito.
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Existencia de relaciones afectivas intensas, cara a cara; con un alto grado de cohesión interna y, evidentemente, un alto grado de intimidad entre sus miembros.
¿que son los grupos primarios?
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sostiene la forma en que el grupo hace lo que hace, su organización interna, que de forma más o menos explícita reflejará lo que el grupo es, lo que hace y cómo lo hace.
¿que es la estructura grupal?
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es aquel conjunto de personas o individuos que comparten determinados valores, llegando incluso a cumplir determinadas normas. Ejemplos: los trabajadores de una empresa, los estudiantes de una escuela, los vecinos de un edificio.
¿que es la colectividad?
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Conciencia de formar parte de un grupo, de que existen vínculos que unen a sus miembros.
¿que es la membresía o sentido de pertenencia?
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La existencia y la supervivencia de un grupo dependen esencialmente de esta capacidad para realizar acciones significativas en una determinada circunstancia y situación históricas.
¿que es la actividad grupal?
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se da cuando un buen número de personas (varios cientos o miles) se reúne sin haberlo buscado explícitamente. Cada cual busca su satisfacción individual, pero está sometido a la posibilidad de repentinos contagios emocionales. Los fenómenos afectan a un número todavía mayor de personas que no se hallan presentes.
¿que es una multitud?
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da cuenta de cualquier conjunto de conductas y comportamientos que una persona exhibe de modo característico dentro de un grupo
¿que es el rol social?
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conjunto de características o rasgos generales utilizados como patrón de clasificación dentro de los grupos, sin compartir normas o esquemas o interacción alguna • Ejemplos: las mujeres, los hombres, los/las inmigrantes, los homosexuales.
¿que es una categoría?
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Es la satisfacción de necesidades que son de carácter individual por medio de la pertenencia a un grupo.
¿que es la motivación?
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esta idea no significa que todos los miembros posean necesariamente un mismo rasgo. Lo que esta idea requiere es que exista una totalidad, una unidad de conjunto, y que esa totalidad tenga una peculiaridad que permita diferenciarla de otras totalidades. En otras palabras, esta idea como tal requiere de su alteridad respecto a otros grupos.
¿que es la identidad del grupo?
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Las relaciones interpersonales se basan en criterios institucionales que suelen ser independientes de las personas. En este tipo de grupo son las posiciones que ocupan las personas lo que importa y no tanto las personas mismas.
¿que son los grupos secundarios?
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Son roles que tienen como prioridad realizar la tarea que el grupo tiene como objetivo. A modo de ejemplo se pueden mencionar los siguientes: • Iniciador/a. Recomienda nuevas ideas, nuevas formas de apropiarse los problemas. • Informador/a. Proporciona opiniones, valores y sentimientos. • Coordinador/a. Muestra la relevancia de cada idea y su relación con el conjunto de problemas. • Evaluador/a. Somete a análisis las realizaciones grupales y evalúa la eficacia de los procedimientos.
¿que son los roles orientados a la tarea?
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«un número de personas que interactúan entre sí de acuerdo con esquemas establecidos»
¿que es un grupo?
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Se refiere al sistema organizado donde las personas están interrelacionadas de forma que el sistema realiza alguna función, y tiene un conjunto estándar de relaciones de rol entre sus miembros.
¿que es la estructura grupal?
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no es un objeto o una cosa que se posee en determinada cantidad, dicho en pocas palabras y de una forma extremadamente resumida, se refiere más bien al carácter de las relaciones sociales que emerge por las diferencias entre los distintos recursos de los que disponen los actores, ya sean personas, grupos o poblaciones.
¿que es el poder?
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agrupamiento de personas que se reúnen voluntariamente por el placer de estar juntos, cada cual en la búsqueda de quienes son semejantes a ellos. La satisfacción se debe a que elimina la necesidad de adaptarse a las reglas sociales establecidas, al mismo tiempo que proporciona seguridad y apoyos afectivos.
¿que es una banda?
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Estos roles se encuentran en estrecha relación con aquellas acciones que se encaminan a facilitar y así poder satisfacer las necesidades afectivas de los miembros del grupo. Tipos de este rol serían los siguientes: • Animador/a. Recompensa a los demás otorgando afecto y acuerdo. • Armonizador/a. Hace de mediador en los conflictos entre los miembros. • Observador/a. Señala los aspectos positivos y negativos de la dinámica grupal. • Seguidor/a. Acepta las ideas dadas por otros y sirve como audiencia.
¿que son los roles socioemocionales?
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perspectiva individualista y perspectiva grupal
¿que orientaciones existen respecto a la concepción de los grupos?
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La dependencia mutua que existe entre los sujetos que forman parte de un grupo.
¿que es la interdependencia?
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una propuesta de los grupos debería dar cuenta de la realidad social de los mismos no reduciéndolos a las características personales de las personas que los conforman. A este tenor, esta propuesta de los grupos debe ser lo suficientemente amplia como para incluir tanto a los grupos pequeños como a los grandes. Y por último, asimismo, debe incluir también el carácter histórico y el contexto social de los grupos.
¿cual es la visión psicosocial de la concepción de los grupos?
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reunión de personas, en un número que oscila entre pequeño y grande y con una frecuencia también variable, con unos objetivos relativamente estables que corresponden a un interés común de los miembros. Fuera de la búsqueda de esos objetivos comunes, no hay ningún vínculo o contacto entre las personas
¿que es una agrupación?
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son pautas de comportamiento. Son patrones o expectativas de actuación compartidas en mayor o menor medida por los componentes de un grupo que prescriben el comportamiento apropiado y correcto en situaciones sociales concretas.
¿que son las normas grupales?