PREGUNTAS X
¿CÓMO SE LLAMA EL JEFE DE CARRERA DE ADMI?
ALFREDO CENTELLAS
¿QUÉ ES REMUNERACIÓN FIJA Y REMUNERACIÓN VARIABLE?
LA FIJA ES UN MONTO QUE ES INDEPENDIENTE DE LA PRODUCTIVIDAD. LA VARIABLE CONSIDERA LA FIJA + COMISIONES U OTROS.
DIFERENCIA ENTRE CAPACITACIÓN EN PUESTO Y TÉCNICAS DE CLASE
EN EL PUESTO SE EJECUTA DURANTE EL TRABAJO. TÉCNICAS DE CLASE SUELEN SER FUERA DE LAS INSTALACIONES DE LA OFICINA
¿QUÉ ES LA EVALUACIÓN DE 360º?
LOS SUPERIORES EVALÚAN A LOS SUBORDINADOS Y VICEVERSA.
¿QUÉ MÉTODO DE RECOLECCIÓN DE DATOS PARA ANÁLISIS DE PUESTOS FUNCIONA MENOS PARA PUESTOS EJECUTIVOS?
OBSERVACIÓN
JULIO BORELLI
DIFERENCIA ENTRE SALARIO NOMINAL Y REAL
EL SALARIO NOMINAL ES EL MONTO QUE SE LE PAGA AL TRABAJADOR. EL SALARIO REAL ES EL PODER AQUISITIVO QUE SE TIENE CON ESE PAGO.
DIFERENCIA ENTRE CAPACITACIÓN Y DESARROLLO
LA CAPACITACIÓN ES PARA EL PUESTO ACTUAL, EL DESARROLLO ES PARA EL FUTURO
¿QUÉ ES EL EFECTO DE HALO?
SESGO POSITIVO O NEGATIVO DE UNA PERSONA BASADA EN UNA SOLA CARACTERÍSTICA
¿CÓMO FUNCIONA EL MODELO DE SELECCIÓN LLAMADO "CLASIFICACIÓN"?
VARIOS POSTULANTES PARA VARIOS PUESTOS
DORMIDA
LOS INCENTIVOS SUELEN SER ECONÓMICOS (BONOS, PRIMAS, ETC) Y LAS PRESTACIONES SUELEN SER EXTRA FINANCIERAS (PAGO DE COLEGIO DE HIJOS, TRANSPORTE, ETC.)
¿QUÉ SON LOS FACTORES HIGIÉNICOS DE HERZBERG?
AQUELLOS QUE SU PRESENCIA NO CAUSA MOTIVACIÓN, PERO SU AUSENCIA CAUSA UN EFECTO NEGATIVO
¿QUÉ SIGNIFICA "TENDENCIA CENTRAL"?
NO EVALUAR NI POSITIVAMENTE NI NEGATIVAMENTE A LOS TRABAJADORES
¿QUÉ ES LA ENTROPÍA Y LA HOMEOSTASIS?
LA ENTROPÍA ES EL DESGASTE DEL SISTEMA.
LA HOMEOSTASIS ES LA AUTOREGULAZIÓN DEL SISTEMA
CUÁNTAS VECES FUE BOLIVIA AL MUNDIAL DE FÚTBOL DESDE SUS INICIOS?
3 VECES
DAR UN EJEMPLO DE CADA UNO DE LOS 3 TIPOS DE SALARIO
POR UNIDAD DE TIEMPO, POR RESULTADOS, POR TAREA
DIFERENCIA ENTRE CAPACITACIÓN POR COMPUTADORA Y E-LEARNING
LA CAPACITACIÓN POR COMPUTADORA ES OFFLINE. EL E-LEARNING ES ONLINE
CÓMO SON LAS ESCALAS GRÁFICAS CONTINUAS?
SOLAMENTE TIENE AMBOS EXTREMOS, NO HAY PUNTOS INTERMEDIOS
¿QUÉ ES LA CARGA VERTICAL EN EL ENRIQUECIMIENTO DE TRABAJO?
DARLE MÁS RESPONSABILIDADES AL TRABAJADOR, QUE ANTES EJECUTABA EL SUPERIOR, PARA QUE PUEDA APRENDERLAS.
¿CÓMO SE LLAMA LA BIBLIOTECA DEL CAMPUS UPB LA PAZ?
CAF
¿CUÁLES SON LOS 2 EJES DE LOS ESTILOS DE THOMAS KILMANN PARA AFRONTAR EL CONFLICTO?
ASERTIVIDAD Y COOPERACIÓN
¿QUÉ ES UN IN HOUSE DEVELOPMENT CENTER?
ES UN ESPACIO DENTRO DE LA ORGANIZACIÓN QUE SE ENCARGA DE DESARROLLAR LAS HABILIDADES DE LOS PROPIOS EMPLEADOS DE MANERA CONSTANTE
¿QUÉ ES LA EPPO Y CÓMO FUNCIONA?
EVALUACIÓN PARTICIPATIVA POR OBJETIVOS. SE BASA EN LA APO, PRIMERO SE PONEN OBJETIVOS , SE NEGOCIAN, SE MONITOREAN RESULTADOS Y SE DA RETROALIMENTACIÓN
¿EN LA INDUCCIÓN, QUÉ SON LOS ARTEFACTOS? DAR UN EJEMPLO
AQUELLOS ELEMENTOS DE LA CULTURA ORGANIZACIONAL QUE SON MÁS VISIBLES.