Découverte sectorielle (bleu)
Permet de confirmer un projet professionnel grâce à des situations réelles de travail
Immersion professionnelle (PMSMP)
Dispositif de formation comprenant des périodes en entreprise et en centre de formation
L'alternance
Contrat de professionnalisation (GEIQ)
Contrat d'apprentissage
Permet de découvrir un métier ou une entreprise pendant 1 jour, 1 semaine ou 1 mois.
Immersion professionnelle (PMSMP)
Un site simple d'utilisation et d'accès qui permet de découvrir et de s'inscrire aux évènements à venir en lien avec le projet professionnel.
Mes Evènements Emploi (MEE)
Accompagnement à l'élaboration et la validation d'un projet professionnel sur environ 8 semaines.
Prestation Activ'Projet
Permet de consulter le "catalogue" des formations disponibles et reconnues.
"Trouver ma formation" sur www.francetravail.fr
Permet de découvrir un secteur professionnel et les habilitées associées au travers d'exercices et d'une présentation du sectoriel sur le bassin par un employeur.
la Détection de Potentiel
Transformer l'expérience professionnelle en diplôme
La Validation des Acquis de l'Expérience.
Propose d’aborder le recrutement de façon innovante, sans tenir compte de l’expérience et du niveau de diplôme du candidat.
La Méthode de Recrutement par Simulation (MRS)
Permet aux employeurs et aux candidats de se rencontrer et d'échanger sur un projet au delà du CV
Job Dating
Forum emploi
Permet de travailler avec un prestataire son projet de formation dans le cadre d'une reconversion professionnelle sur 1 journée
Atelier construire mon projet de formation
Questionner des professionnels sur leurs métiers/secteur pour orienter et confirmer la reconversion.
Enquêtes Métiers
Accéder à la formation avec un financement Public.
* France Travail : AIF, AFC, abondement CPF
* Région : FI (Formation Individuelle), PRF (Programme Régional de Formation)
* Département (BRSA)
Permet une formation préalable à l’embauche pour acquérir les compétences professionnelles requises pour occuper le poste (tutorat) sur un maximum de 400 heures.
Action de Formation Préalable au Recrutement (AFPR)
Permet aux employeurs de présenter aux candidats potentiels leur activité, leurs métiers et l'environnement de travail.
Visite entreprise