Bases del Liderazgo
Liderazgo situacional
Liderazgo y Comunicación
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¿Qué es el liderazgo?

La capacidad de influir sobre los demás.
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¿Cuáles son las etapas del modelo de Liderazgo situacional?

Delegación

Apoyo

Entrenamiento

Dirección

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Son los componentes principales de la comunicación.

Emisor, Receptor, Mensaje

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¿En qué consiste el liderazgo?

Consiste en desencadenar el poder y potencial de los demás. 

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¿Para qué sirve el liderazgo situacional?

Para poder liderar equipos que tienen carencia de liderazgo.

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Menciona al menos 4 tipos de comunicación

-Verbal

-Gesticular

-Corporal

-Kinestésica

-Visual


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¿En qué consiste la misión de una Empresa?

En describir objetivos, metas, define quién es la institución.

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¿Qué es el FODA y para qué sirve?

Un análisis que permite reconocer, fortalezas, oportunidades, debilidades y amenazas.

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Son los tipos de comunicación del liderazgo

comunicación ascendente

comunicación descendente

comunicación horizontal

comunicación informal


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¿Qué es una visión empresarial?

Es lo más importante de una institución porque define hacia donde queremos ir.

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Son los estilos de liderazgo situacional

Dirección, Entrenamiento, Apoyo, Delegación

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¿Qué transmite cada color en el liderazgo?

-Azul: Seguridad

- Negro: Elegancia

-Gris: Profesionalismo

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¿En qué consiste el triple balance?

Consiste en ser:

-El proveedor elegido

-El empleador elegido

-La inversión elegida

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Son los niveles de desarrollo del individuo

-D1 Principiante entusiasta

-D2 Aprendiz desilusionado

-D3 Ejecutor capaz pero cauteloso

-D4 Triunfador independiente

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¿Cuáles son las habilidades de comunicación esenciales que deben tener los líderes?

Escucha activa

Claridad y coherencia

Empatía

Comunicación no verbal