Absences, jours fériés et congés
Est-ce qu’il faut compter les jours fériés comme heures travaillées?
Oui!
Recevez-vous des avantages sociaux (ex. assurance dentaire, optométriste, etc.)?
Non, malheureusement.
Est-ce que les présences sont prises pour votre participation au stage pancanadien?
Oui !
Quand est-ce que votre horaire devrait être finalisé et envoyé à la coordonnatrice?
Quelle est la durée de votre contrat?
Septembre-Mai (possibilité de prolonger jusqu'à la fin juin)
À combien de congés de maladie avez-vous droit pendant votre contrat de septembre-mai?
9! (un par mois)
Qu'est-ce que vous utilisez pour remplir vos heures de travail cette année-ci?
Le système fourni par l'école. Il n'y aura PAS de calendrier mensuel à soumettre au ministère cette année-ci. La division soumettra leurs documents de paie au ministère.
Qui doit assister aux formations provinciales?
Tout le monde!
Quelles sont trois tâches que vous ne pouvez pas faire en tant que moniteur ou monitrice?
Exemples:
-corriger des travaux
-assumer seul la responsabilité d’une classe entière
-faire du tutorat (travailler avec un seul élève).
-assumer seul la responsabilité d’élèves ayant des besoins spéciaux
Combien d’évaluations seront faites au sujet de votre travail au cours de l’année et quand?
Deux évaluations : la première en janvier et la dernière à la fin de votre contrat/lors de votre démission
Pouvez-vous rattraper des heures en juin si nécessaire ?
Non, pas si votre contrat se termine en mai comme d'habitude.
Quel est le salaire brut Odyssée pour les 9 mois?
30 000$
Quel est le nom du formulaire qu'il faut remplir pour se faire rembourser pour une formation provinciale?
L'annexe F!
Que faites-vous si un enseignant vous demande de faire une tâche interdite aux moniteurs?
Lui rappeler votre rôle et puis en parler avec la directrice ou le directeur si ça continue. Ensuite, vous pouvez parler avec la coordonnatrice provinciale si aucun changement ne se produit.
Qu’est-ce que vous faites en cas d’incident?
Parlez-en d’abord à votre superviseur dans l’école. Un formulaire fourni par l'école devrait être rempli et soumis au ministère.
Que devez-vous faire si vous avez une absence de plus de 3 jours d’affilée?
Avertir l’école de votre absence. Ensuite, fournir une note justificative à l’école et à la coordonnatrice (ex. note du médecin si vous êtes malade).
Est-ce que vous êtes payé(e)s pour la récré et le dîner?
Seulement si vous animiez des activités pendant ces pauses.
Que faut-il remplir pour être remboursé(e)s pour le stage pancanadien?
Rien! Vous allez être remboursé(e)s automatiquement par votre division scolaire. La coordonnatrice enverra le montant fixe aux moniteurs et aux divisions scolaires.
Comment savoir quoi planifier ?
Consultez l’enseignant responsable, d’autres moniteurs, le programme d’études, etc.
Que faites-vous si vous devez démissionner?
Envoyez une lettre/un courriel à l’école, au superviseur au niveau de la division scolaire et à la coordinatrice afin d’expliquer les raisons générales (ex. vous avez trouvé un autre emploi) et la date du dernier jour.
Qu’est-ce vous devez faire si vous ne pouvez pas aller à l’école à cause de la météo ?
Appelez l’école ; si le déplacement n’a pas été jugé sécuritaire, vous serez payé(e).
Êtes-vous payés si, lors d’une journée pédagogique ou une journée spéciale à l’école (ex. sortie scolaire ou journée en plein air), l’école vous dit de ne pas venir au travail?
Oui, vous êtes quand même payés sans aller à l’école.
Pouvez-vous être payé(e)s pour les heures supplémentaires possiblement accumulées pendant les formations provinciales?
Non-- vous accumulez du temps à utiliser comme 'congés' plus tard.
Quel est l’essentiel du rôle du moniteur en deux phrases ou moins ?
Organiser et mener des activités qui encouragent les élèves à s’amuser en français et partager votre culture/des cultures francophones avec eux.
Quel est le processus si vous souhaitez faire une autre année comme moniteur de langues ?
Vous créez un profil Odyssée en ligne et vous envoyez une lettre de recommandation à la coordonnatrice provinciale.