Quien, Cuando, Por que...
Objective & Key Results
Health Check
Creando un OKR
Varios
100

Quienes inventaron los OKRs

Andy Grove / John Doerr

100

Como tiene que ser un objetivo

Ambicioso, Inspira al equipo, Entendible, 

100

Algo no esta bien y necesita la atención del equipo

Rojo

100

Cual es el primer paso para crear un OKR 

Definir el Objetivo

100

Para que usamos un OKR

para medir los  logros

200

Hace cuantos años se crearon los OKRs

20

200

Como debe de ser un Key result

Medible, Alto Strech, Tiempo

200

Lo estamos haciendo bien, pero hay algunos problemas e impedimentos para lograr nuestro OKR

Amarillo

200

Cual es el segundo paso para definir un OKR

Definir los Key Results

200

Que usamos en las weekly task para lograr nuestro big stuff

prioridades

300

Que compañía usó OKRs por primera vez

Intel / Google

300

Es lo que queremos trabajar cada cada semana para lograr big stuff

Weeklys

300

Todo esta bien y no tenemos obstaculos para lograr nuestro OKR

Verde

300

Menciona cual es el 3er paso para definir un OKR

Crear Big Stuff

300

Los OKRs se definen para cumplirse en cuanto tiempo

3 meses

400

Para que usamos un OKR

Alinear el equipo, Focus, Transparencia, Compromiso

400

Es lo que queremos lograr cada cada mes para lograr nuestros KR

Big stuff

400

Para que usamos un Health Check

Para ver el progreso del equipo, impedimentos, problemas para alcanzar nuestro OKR

400

Que paso en la creacion del OKR es el health check

Ultimo, 5to paso

400

Big Stuff se define para cumplirse en ... 

4 semanas