CULTURA
Es un conjunto de normas y valores por los que se rige una empresa.
a) Reglamento
b) Cultura organizacional
c) Constitución
b) Cultura organizacional
¿Cuantos principios existen en la Agilidad?
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En la agilidad valoramos la documentacion pero promovemos..
El producto funcionando que aporte valor al cliente
Verdadero o Falso: Agilidad es sinónimo de velocidad
Falso
¿Cómo se llama la aplicacion electrónica donde llevas tu tablero de Kanban?
Trello
Un estilo de liderazgo ágil implica empujar al equipo y "conducirlos hacia adelante"
Verdadero o Falso
Falso
¿Principio con el cual se reduce el tiempo entre hacer una pregunta y recibir una respuesta?
a) Entrega valor frecuente
b) Comunicación es cara a cara
c) Simplicidad
b) Comunicación es cara a cara
Para entregar valor constantemente se recomienda:
a) Un contrato detallado
b) Retroalimentacion constante con el cliente
c) Mucho presupuesto
d) Tiempo
b) Retroalimentacion constante con el cliente
Reunión en la cual se revisa el plan del día y tiene como duración un máximo de 15 minutos.
Daily Meeting
¿Cuáles son las clases de Servicio?
Standard, Expedite, Fixed date, Intangibles
La agilidad está definida por:
a) Prácticas, Principios y Valores
b) Teorías y prácticas
c) Propósitos y Valores
d) Tableros y reuniones
a) Prácticas, Principios y Valores
¿Es la principal prioridad que se da mediante la entrega temprana y continua de valor?
a) ritmo de trabajo sostenible
b) satisfacer al cliente
c) entrega de valor frecuente
b) satisfacer al cliente
Valoramos los procesos pero lo mas importante para la organizacion es...
Los colaboradores y como se relacionan
Verdadero o falso: Kanban puede implementarse en su vida personal, en prácticamente cualquier empresa u organización y en cualquier proceso.
Verdadero
¿Cómo se da lectura a un tablero kanban?
De derecha a izquierda con la finalidad de "dejar de empezar y empezar a terminar".
Es la razón de ser de la organización, el por qué de su existencia, refleja el impacto que busca generar
Propósito de valor
¿Es cuando se tiene libertad, alta motivación, de estos surgen las mejores ideas, arquitecturas, requisitos y esto lleva a generar más valor?
a) Equipos auto - organizados
b) Equipos motivados
c) Colaboración diaria
a) Equipos auto-organizados
¿Que valor fomenta la claridad entre los equipos?
La transparencia
¿Cuál NO pertenece al manifiesto Ágil?
a) Individuos e iteraciones sobre procesos y herramientas
b) software funcionando sobre documentación extensiva
c) Colaboración con cliente sobre negociación contractual
d) Amistad
d) Amistad
¿Cuál es el significado de VUCA?
• Volátil (Volatility)
• Incierto (Uncertainty)
• Complejo (Complexity)
• Ambiguo (Ambiguity)
¿Cuál es el propósito de la DOI?
“Brindamos la mejor experiencia de conectividad para el éxito de tu negocio”
¿Cúal es el principio que habla del valor de entregar lo solicitado, si despúes no es realmente lo que se necesita?
a) Excelencia técnica
b) Ritmo de trabajo sostenible
c) Medición del progreso
c) Medición del progreso
En la agilidad buscamos:
a) Mayor Retribucion
b) Reducir tiempos
c) Ser predecibles
d) Responder al cambio
d) Responder al cambio
¿Cuál NO es un marco de Trabajo ágil?
a)SCRUM
b)ITIL
c)Kanban
b)ITIL
Nombre del director de la DOI, Dirección de Operación de Infraestructura
Roldán Fernández