Allgemeines
Wann beginnt eine Duale Ausbildung meistens?
1. August oder 1. September
Wie viele Urlaubstage sind gesetzlich festgeschrieben?
Mindestens 24 Tage
Bis wann muss eine Krankmeldung vorliegen?
Spätestens 3. Krankheitstag
Was passiert wenn man die Pflichten gegenüber des Ausbildungsbetriebs nicht einhält?
Nichts, es sei denn Arbeitsmittel werden mutwillig zerstört, nicht führen des Berichtshefts, ständiges Fehlen oder Arbeitsverweigerung
Wie lang ist die Dauer einer dualen Ausbildung?
2 Jahre bis 3,5 Jahre
Ab wann darf ein Azubi in der Probezeit nach der Kündigung aufhören zu arbeiten?
Am nächsten Tag
Was versteht man unter Schweigepflicht?
Schweigen von Informationen die man während der Arbeit erlangt.
Was sind die beiden Folgen beim Missachten von den Pflichten als Azubi?
Mahnungen und Kündigung
Was kann zur Verkürzung der Ausbildung führen?
Berufserfahrung, Schulabschluss oder überdurchschnittliche Leistung
Wie hoch ist der Mindestlohn im ersten Ausbildungsjahr?
620€
Was zählt auch zur Sorgfaltspflicht?
Das Führen eines Berichtsheftes (Ausbildungsnachweis)
Aus was setzt sich eine duale Ausbildung zusammen?
Was ist der Unterschied zwischen einer ordentlichen Kündigung und einer fristlosen Kündigung?
ordentliche Kündigung: ohne Grund
fristlose Kündigung: aus einem besonderen Grund
Ausnahme: Der Arbeitgeber fordert ausdrücklich nach einem Grund
Was zählt zur Berufsschulpflicht?
Berufsschulunterricht, Prüfungen und andere Ausbildungsmaßnahmen (z.B Seminare)
Was benötigt ein qualifizierter Ausbilder?
AEVO (Ausbildereignungsverordnung)