Relationer
Konflikter
Inklusion
Random
Ord-kendskab
100
Hvad er en positiv interesse og medfølelse for en anden person

Hvad er sympati

100

Hvad er en særlig måde at kommunikere på som nedtrapper konflikter

Hvad er girafsprog

100

Hvad er at lukke nogen ind i et fællesskab hvor de bliver ligeværdige deltagere

Hvad er inklusion 

100
Hvad er evnen til at sætte sig ind i andres følelser

Hvad er empati

100

Hvad er en uenighed eller overensstemmelse mellem flere parter

Hvad er en konflikt

200
Hvad er en bestemt måde at opfører sig på i en bestemt situation

Hvad er skik

200

Hvad er en måde at kommunikere på som optrapper en konflikt

Hvad er ulvesprog

200
Hvad handler om at vi som mennesker er lige meget værd uanset vores baggrund

Hvad er ligeværdighed

200

Hvad er at udelukke nogle fra et fællesskab

Hvad er eksklusion 

200

Hvad er den drivekraft der får os til at handle

Hvad er motivation
300
Hvad er holdninger og idealer vi syntes er vigtige

Hvad er værdier

300

Hvad er et redskab til at se hvordan konflikter generalt udvikler sig

Hvad er konflikttrappen

300

Hvad handler om at der er fysisk og mental er plads til forskelligheder og individuelle behov

Hvad er rummelighed

300

Hvilke tre type relationer er der 

Hvad er relationer mellem private, relationer mellem professionelle, relationer mellem privat og professionel

300

Hvad er forståelsen for den kultur man selv er vokset op i og bevidstheden om at der findes andre kulture

Hvad er kulturforståelse

400

Hvad er en bevidsthed om hvem vi er og kendskab til vores egen personlighed

Hvad er identitet

400

Hvad er når en tjedivepart hjælper to personer der har en konflikt med at løse konflikten

Hvad er konflikmægling

400

Hvad handler om at det enkelte individ må justere sig til et fællesskabs rammer for at passe ind

Hvad er integration

400

Hvilke tre netværker har du

Hvad er privat netværk, professionelle netværk, frivillige netværk
400

Hvad er overvejelserne om hvad der er rigtig og forkert i en given situation

Hvad er etik

500

Hvad er en uskreven men almindelig anderkendte regler der betyder noget for vores holdninger og måder at gøre tingende på

Hvad er normer

500

Hvad er det 4 trin i konflikttrappen 

Hvad er at man opgiver samtale

500
Hvad betyder at man har fokus på styrker og positive sider ved en person

Hvad er ressurceperspektiv

500

Hvad er fire af trinene i konflikttrappen 

Hvad er uoverensstemmelserne, problemet bliver personeligt, problemet vokser, ma opgiver samtale, fjendebilleder, åbenlys fjentelighed, polarisering/adskillelse

500

Hvad er en tilgang, hvor man løser problemer ved at fokusere på relationer mellem mennesker frem for enkeltpersoner.

Hvad er relationel problemorintering