Roller
Elände
Avvikelser
smått & gott
Blandat
100

totalroll

flera delroller skapar en totalroll

100

En stressreaktion 

känslomässigt, socialt eller fysiskt

100

Stigma

En misskrediterande egenskap

100

Exempel på symbol

Språk, gester, kroppsspråk, tankar

100

referensgrupp

grupp man vill tillhöra eller samhället säger att du tillhör

200

intra-rollkonflikt

rollkonflikt inom en själv för en roll 

200

Nämn en typ av kris-indelningarna

utvecklingskris och traumatisk kris

200

Gruppnormer

Normer som en grupp skapar tillsammans inom sig

200

spegeljaget

genom andra ser vi oss själva

200

sekundär socialisation

de vi träffar ibland utan känslomässiga band, ex kollegor

300

role-taking

när man sätter sig in i en annans roll

300

Altruistiskt självmord 

När det är hög integration 

300

Jantelagen 

Lag om att inte sticka ut och tro att man är bättre än någon annan

300

Skillnaden på symbol och socialt objekt

Symbol måste båda uppfatta likadant, annars är det inte en symbol. 

300

1 attitydförändring

källan, publiken, budskapet

400

latenta positioner

de positioner som för tillfället ligger i bakgrunden

400

3 av 5 alienation 

Maktlöshet, meningslöshet, normlöshet, isolering och främmande inför det egna jaget

400

Mål-medel-brist-teorin

Mål - kan vara ekonomiskt

Medel - hur vi når dit

Brist - när det inte finns lagliga medel som räcker till

400

2 gruppstrukturer 

normer, roller, maktfördelning, kommunikation, relationer

400

3 härskartekniker

förlöjliga, osynliggöra, undangömma information, skuld och dubbelbestraffning

500

Rollteorin

roll, position, beteende och förväntningar

500

Ett datum med låg självmordsantal

Ex 9/11


500
Två sätt avvikande stärker det normala

stärka normer, skapa trygghet, skapa trygghet, undvika konflikter, en måttstock för andra

500

2 skillnader mellan attityd och beteende

aktuell situation, många olika attityder, aktuell attityd, kan inte undersökas samtidigt, på samma nivå, inte förutsägbara beteenden

500

identitet salience 

identiteter kan vara mer eller mindre framträdande