KOMMUNIKATSIOONI
LIIGID
KUULAMISOSKUS
SUHTLUSSTIILID/
KEHTESTAMINE
KONFLIKT
SUHTLEMISE OSKUSED/VIISID
100

"small talk" ehk

Mis on kerge seltskondlik vestlus?

100

Tähelepanelik kuulamine ehk

Mis on meeldejätmine?

100

Suhtlusstiil, kus suhtleja ei väljenda oma tundeid, mõtteid ja soove otse või hoiab neid üldse tagasi 

Mis on alistuv stiil?

100

Vastuolu lahendatakse loominguliselt, püütakse leida lahendusi, mis on kõigile kasulikud. Arvestatakse kõigi osaliste vajaduste ja tunnetega. 

Mis on konstruktiivnse konflikti lahendamine?

100

Oskus situatsiooni adekvaatselt tõlgendada

Mis on sotsiaalne oskus?

200

Vahetu ja personaalne suhtlus

Mis on individuaalne suhtlus?

200

Kuulamise liik, mis nõuab vähem keskendumist ning lõdvestab kuulajaid. 

Mis on väärtustav-nautiv?

200

Suhtlusstiil, kus suhtleja avaldab oma mõtteid ja arvamusi arvestamata suhtluspartneri vajadusi, õigusi ja tundeid. 

Mis on agressiivne stiil?

200

Vastuolu, mis toob esile emotsioonid ning tegeletakse vormiga, vältides konflikti sisulist lahendamist.

Mis on "destruktiivne"

200

Sisekõne ning sotsiaalsete märkide hindamiseks ja tõlgendamiseks vajalik oskus.

Mis on kognitiivsed oskused?

300

Tehniliselt vahendatud suhtlus.

Mis on telekommunikatsioon?

300

Kuulamise liik, mis nõuab kõige rohkem keskendumist ning oskust teha vahet olulisel ning ebaolulisel.

Mis on kriitiline kuulamine?

300

Suhtlusstiil, kus – suhtleja ütleb oma mõtted ja soovid otse välja. Seisab oma õiguste eest aga arvestab suhtluspartneri vajaduste, arvamuse ja õigustega. 

Mis on kehtestav stiil?

300

Konflikti lahendamise stiil kus püütakse domineerida teise osapoole üle ja talle oma otsuseid peale suruda. 

Mis on võitlus?

300

Oskuste kompetents, millesse kuuluvad järgmised osaoskused: tunnete äratundmine, tunnete väljendumine, tunnete juhtimine, vahetegemine tunnete ja käitumiste vahel

Mis on emotsionaalsed oskused?

400

Suhtlus, mis toimib miimika ja zestide abil.

Mis on mitteverbaalne suhtlus?

400

Kuulamise liik, kus kuulaja on siiralt huvitatud mõistmast, mida teine inimene mõtleb, tunneb või tahab 

Mis on aktiivne kuulamine?

400

Kõikide meie püüete eesmärk ja tasu nähtud vaeva eest

Mis on enesega rahulolu?

400

Konflikti lahendamise stiil, kus ollakse tähelepanelik teise osapoole suhtes ent oma eesmärki ei peeta silmas. Suhete säilitamine on olulisem kui põhiküsimuse lahendamine. 

Mis on kohanemine?

400

Puudub tolerantsus, omane on range kuulekuse nõudmine ja reeglid ning karistused.

Mis on domineeriv suhtlemisviis?

500
E-mail liigitatakse just selle telekommunikatsiooni vormi alla.

Mis on andmekommunikatsioon?

500

Kuulamise liik, kus oleme huvitatud teise inimese mõtete ja vaadete kuulamisest ja mõistmisest.

Mis on passiivne kuulamine?

500

Adekvaatne käitumine, mis eeldab enese häälestamist teisele

Mis on oskus kuulata?

500

Konfliktis tekkiv olukord, kus Algne põhiküsimus mitmekesistub. Ilmub mitmeid uusi aspekte, mida hakatakse oluliseks pidama, osapoolte arv suureneb, värvatakse sihilikult liitlasi ning osapoolte käitumine muutub üha emotsionaalsemaks. 

Mis on eskalatsioon?

500

Ei väljendata mõistmist ega toetust, kui lapsel/sõbral on mure.  

Mis on külm suhtlemisviis?