Mida pead tegema kui teine inimene sinuga räägib?
Kuulama
Nimeta kaks suhtlemise viisi
Verbaalne(sõnaline) ja mitteverbaalne(kehakeel)
Nimeta kolm juhtimisstiili
Autoriteetne, demokraatlik,minnalaskev
Mis on konflikt?
Arusaamatus kahe või enama inimese vahel
Mis sõnaga algavad enamasti mina sõnumid?
Mina
Nimeta kaks kuulamisstiili?
Toetav kuulamine ja aktiivne kuulamine
Nimeta kaks enese kehtestamise oskust
Alistuv, agressiivne, alistuv-ründav ja kehtestav
Milline on demokraatlik juht?
Arvestab kõigi heaoluga ja võtab kõiki kuulda
Kuidas jagunevad konfliktid?
Sisemine konflikt ja sotsiaalne konflikt
Konfliktide puhul on kõige tähtsam…
neid lahendada
Mis on aktiivne kuulamine?
Sisu ümbersõnastamine ja tunnete tagasipeegeldamine
Kuidas käitub agressiivne suhtleja?
Räägivad enamasti tugeva häälega, ei kuula teisi, süüdistab teisi, ründab füüsiliselt või sõnaliselt jne.
Millist juhtimiststiili peaks kasutama õpetaja?
demokraatliku
Millised on head konflikti lahendamisviisid
kompromiss ja koostöö
Kuidas käitub arutelus inimene kes kuulub kategooriasse “alistuv”
ei seisa oma seisukohtade eest, väldib konflikte, räägib vaikselt jne
Mis tegevused kuuluvad toetava kuulamise alla?
Kohalolek, kehakeel, ukseavajad, vaikimine
Mis tüüpi sõnumeid tuleks kasutada oma seisukohta väljendades
Mina sõnumeid
Kuidas autoritaarne ja demokraatlik juhtimistiil erinevad üksteisest?
Otsustamisprotsessi osas
Mida tähendab destruktiivne konflikti lahendamine?
Kes on hetkel Eesti peaminister
Kristen Michal
Milline nendest, kas aktiivne või toetav kuulamine aitab jõuda õige probleemini?
aktiivne
Nimeta kaks hea suhtleja võtmeoskust
Kontakti loomise oskus, Kuulamis oskus, Enesekehtestamise oskus ja konflikti lahendamis oskus
Kuidas minnalaskva juhtimistiili kasutamine mõjutab tiimi motivatsiooni?
Suurendab motivatsiooni, sest kõik tunnevad end iseseisvalt ja, et nende panust hinnatakse
Mida on kõige rohkem vaja, et lahendada konflikt kiirelt?
Suhtlemisoskust
Millal on iseseisvuspäev Eestis
24veebruar