Fundamentos de las Teorías Administrativas
Quién es conocido como el "padre de la administración científica"?
Frederick Winslow Taylor.
¿Qué teoría propone que las organizaciones son sistemas que interactúan con su entorno y no solo sistemas cerrados?
Teoría general de sistemas.
¿Qué principio establece que cada empleado debe recibir órdenes de un solo superior?
Unidad de mando.
¿Qué movimiento marcó el inicio del estudio formal de la administración?
La Revolución Industrial.
¿Cómo se aplica la teoría burocrática en una organización?
Se aplica mediante reglas y procedimientos claros que regulan el comportamiento organizacional y establecen jerarquías.
Qué teoría se enfoca en estudiar y mejorar la eficiencia en los procesos productivos a través de métodos científicos?
La teoría de la administración científica.
Según Lakatos, ¿qué concepto se utiliza para describir el proceso de evolución de las teorías en la administración?
Cambio de paradigma
¿Qué es la división del trabajo y por qué es importante?
Es el proceso de dividir tareas complejas en tareas más simples, lo que aumenta la eficiencia y productividad.
¿Quién desarrolló la teoría de la administración científica?
Frederick Taylor.
¿Qué es la teoría neoclásica y en qué se basa?
La teoría neoclásica se basa en los principios de la teoría clásica pero incorpora conceptos modernos como la motivación y toma de decisiones.
¿Cuál teoría administrativa enfatiza la importancia de la estructura organizacional y la división del trabajo?
La teoría clásica de la administración
¿Qué tipo de conocimiento, según Nonaka y Takeuchi, es fundamental para la innovación pero difícil de formalizar?
Conocimiento tácito.
¿Qué concepto describe la relación entre los objetivos organizacionales y los intereses individuales?
Subordinación del interés individual al interés general.
¿Qué enfoque se centra en la estructura organizativa y las reglas formales?
La teoría burocrática.
¿Qué papel juega el ambiente en la teoría estructuralista?
En la teoría estructuralista, el ambiente influye significativamente en las decisiones administrativas y en el comportamiento organizacional.
¿Quién desarrolló la teoría burocrática, caracterizada por la jerarquía, normas y la especialización?
Max Weber.
En el contexto de la evolución de las teorías administrativas, ¿qué se considera necesario para que una teoría sea reemplazada por otra?
Falsabilidad.
¿Cómo se define la autoridad en el contexto administrativo?
La capacidad de influir en el comportamiento de otros y tomar decisiones dentro de una organización.
¿Qué autor es conocido por su enfoque en la administración por objetivos (APO)?
Peter Drucker
¿Cuál es el enfoque principal del modelo de sistemas en administración?
Ver a la organización como un sistema interdependiente que interactúa con su entorno.
¿Cuál fue el principal aporte de Elton Mayo a la administración?
Los estudios de Hawthorne y el enfoque en las relaciones humanas
¿Qué crítica se menciona en el documento sobre el modelo de espiral del conocimiento de Nonaka y Takeuchi?
No profundiza lo suficiente en la transferencia del conocimiento.
¿Qué es el control administrativo y cuál es su propósito?
Es el proceso de monitorear y evaluar el desempeño para asegurar que se cumplan los objetivos organizacionales.
¿Cuál es el principal objetivo de la teoría del comportamiento organizacional?
Comprender cómo los individuos y grupos se comportan dentro de las organizaciones para mejorar la efectividad
¿Qué es el liderazgo situacional y cómo se aplica en la gestión?
Es un enfoque que sugiere que no hay un estilo de liderazgo único; el líder debe adaptarse a las necesidades del equipo y a las circunstancias específicas