Ajalugu
Vilistlased
2024/2025
Tulevikukooli meeskond
Varia
100

Tulevikukooli programm sai alguse just sel aastal.

2017

100

Tulevikukooli programmi on lõpetanud just nii palju koole. 


34

100

Just selle kooli põhiväärtusteks on julgus, hoolivus, koosloome ja eestimeelsus

Narva Eesti Gümnaasium

100

Selle linna lähistel kohtub Tulevikukooli meeskond iga- aastaselt õppeaasta käivitamiseks/ettevalmistamiseks

Põltsamaa

100

Tulevikukooli programmi täiendusõppe õppekava on just nii mitu ainepunkti väärt


Kaheksa

200

Varasematel aastatel on programmis “konsultandi” nime kandvat rolli kutsutud ka...

mentor, coach

200

2020/2021 ja 2022/2023 olid Tulevikukooli programmis osalejatele erilised just selle pärast 


Kõikidel koolidel oli kaks konsultanti

200

Just sellel koolil lahutati 1993. aastal lasteaed koolist


Saarepeedi Kool

200

Magistriõppe õppekava, mille vilistlasi on kõige enam tulevikukooli meeskonna hulgas

Hariduse juhtimine

200

Enne ja/või pärast igat kohtumist saadame teile ühe või kaks lühikokkuvõtet eelmise/järgmise korra teemadest. Kuidas me neid kokkuvõtteid nimetame?

Kaheleheline

300

Just see tulevikukooli tiimi liige on programmi idee algataja.

Eve Eisenschmidt

300

Just selle võõrkeele õpetajaid on tulevikukooli koolimeeskondade liikmete hulgas olnud kõige enam 


inglise keel

300

Just see kool asub kõige lähemal merele

Sillamäe Gümnaasium

300

Just selle teaduskraadi omandajaid on meeskonnas kõige rohkem

Doktorikraad (Joosep, Berit, Kätlin, Daniel)

300

Programmil on kolm sammast, millest meie tegevused on tihedalt läbipõimunud. 


Muutuste juhtimine, koosloome ja tõenduspõhisus

400

Suurim arv koole, mis on osalenud ühel õppeaastal Tulevikukooli programmis

Kaheksa

400

2023. aastal sai Aasta õppeasutuse juhi tiitli just selle Tulevikukooli vilistlaskool


Viimsi Gümnaasium, Karmen Paul

400

Selle kooli on lõpetanud 33 lendu

Vinni-Pajusti Gümnaasium

400

Mida tähendab lühend HAAK?

Haridusjuhtimise Akadeemia

400

Just selle värvi nime kannab tahvel, mille kasutamise metoodikat me tõhusamate koosolekute läbiviimiseks tutvustame.


Valge

500

Üks muutuste teema on olnud igal programmi õppeaastal vähemalt ühe kooli fookuses

Õpioskused

500

2022. aastal sai TLÜ haridusuuenduse auhinna see Tulevikukooli vilistlaskool

Tartu Forseliuse Kool

500

Sellel koolil toimub alates 2021. aastast õppetöö kolmes asukohas


Põltsamaa Ühisgümnaasium

500

Mitu konsultanti toimetab sel aastal tulevikukoolis

Kuus

500

Muutuste juhtimise kolm printsiipi, mida järgida muutuse elluviimisel

Dialoog, tähenduslikkus, omanditunne